Пишу исключительно свой опыт. Сначала ваш экземпляр трудового договора у вас заберет помощник директора, а вам не положено (прямое нарушение ТК). По договору рабочий день с 9.00, но неофициально с 8.45. Если придете в 8.46 лишитесь половины зарплаты. В то же время, если будете работать по субботам за, например, заболевшего сотрудника, вам это простят и никто ничего возмещать не будет, как было у меня. Свои получают хорошо, их мало, чтобы заработать нормально обычному человеку ну...
кормят на месте работы (и то по ходу только для того, чтобы ты всегда торчал в офисе) подойдет тем, кто без опыта работы, чтобы понять, что такое продажи и надо ли тебе это вообще.
