Москва 217605 компаний / 366602 отзывов
Уделите 10 минут
на помощь другим — напишите отзыв

О компании-работодателе, если работаете или ранее работали в ней.

О компании в котором проходили собеседование, стажировку.

Если вы руководитель компании, HR-специалист — напишите официальный ответ на отзыв.

Как написать отзыв про компанию

На сайте можно оставить отзыв про компанию, в которой работали или проходили собеседование, обучение, стажировку.
1

Найдите вашу компанию в каталоге сайта по названию, её телефону, email или адресу сайта.

2

На странице компании найдите форму, чтобы написать отзыв про компанию.

Найти компанию

3

Оцените компанию, поставив от 1 до 5 звезд по каждому параметру, укажите размер заработной платы в рекламном объявлении вакансии и в реальности.

4

Напишите текст отзыва длиной до 5000 символов: расскажите о вашем опыте, укажите плюсы и минусы компании для работников, дайте предложение для компании и советы другим соискателям, на что обратить внимание.

5

Нажмите «Отправить», проверьте, что написанный отзыв отобразился на сайте на странице компании. Новые отзывы отображаются на главной странице — проверьте, кликните по нему.

Примеры интересных отзывов г. Москва

Читать все отзывы

Напишите отзыв — помогите другим

Вдумчивые и хорошо написанные отзывы помогают нарисовать картину, каково работать в компании. Отзыв о работе поможет составить первое впечатление кандидата о компании. Четверо из пяти соискателей обращаются к отзывам и рейтингам компаний при принятии решения о вакансии. Ваш отзыв даст соискателям реалистичное представление о том, каково работать в компании. Поможем разобраться, как написать хороший отзыв.

Написанный вами отзыв будет чрезвычайно полезен соискателям и новым работникам, если вы:
  • расскажете о скрытых проблемах, предупредите об обмане или нечестном отношении со стороны компании;
  • расскажете о уровне заработной платы, которую реально получают в компании и которую обещают при устройстве на работу;
  • дадите оценку климата в коллективе, руководства и условиям труда.
Отзывы принесут пользу не только сотрудникам, но и компании по таким причинам:
  • отзывы дают обратную связь руководству и помогают улучшить условия работы для сотрудников;
  • написанный отзыв дает компании шанс исправить ситуацию, компанию сможет разобрать вашу проблему, устранить ее и как-то компенсировать.

Как написать отзыв — структура по шагам:

1

Напишите о компании в целом, о положительных и отрицательных сторонах работы в организации.

2

Опишите вашу ситуацию, которая побудила написать отзыв.

3

Добавьте фактов — даты, цифры, должности, лица (вместо ФИО используйте инициалы).

4

Напишите в отзыве эмоции — это оценочное суждение, которое может быть в т.ч. негативным (это позволяет закон), при этом ваша оценка должна ссылаться на факты (достоверную информацию).

5

Напишите в отзыве вывод, какие рекомендации даете другим новым соискателям, какие выводы сделали для себя.

6

Обратитесь к руководству и напишите, что оно может сделать для вас и работающих сотрудников, для улучшения ситуации.

Написать негативный отзыв о компании-работодателе — значит предостеречь других

Если ваша история — о неприятной негативной ситуации? Такой отзыв наиболее ценен сообществу, новым или работающим сотрудникам.

Мы говорим вам СПАСИБО от имени более 500 000 читателей нашего сайта! Оставляя отзыв, вы:
  • делитесь ценной информацией с будущими работниками;
  • помогаете предотвратить обман со стороны нечестного работодателя;
  • привлекаете внимание общественности и правоохранительных органов к возможным мошенническим действиям.
Если необходимо написать негативный отзыв, придерживайтесь рекомендаций:
  • не переходите на оскорбления, на «личности»;
  • не пишите отзыв с матом;
  • не пишите в отзыве имена и фамилии (лучше инициалы и должности);
  • пишите больше фактов, цифры — так, написанный отзыв вызовет доверие.
Спасибо Вам за честность и помощь людям!

Черный список работодателей г. Москва

Как написать хороший отзыв, который прочтут тысячи?

Хороший отзыв — это подробный и честный отзыв! Старайтесь писать объективно: о плюсах и минусах, достоинствах и недостатках. Подробнее напишите о том, что предостережет соискателей от проблем в компании и коллективе. Например, используйте юмористический стиль, — отзывы в виде смешной истории самые читаемые.

Напишите отзыв интересно, с юмором, фактами — тогда отзыв:
  • будет рекомендоваться сайтом к просмотру новым читателям;
  • будет участвовать в рейтингах интересных, читаемых, смешных отзывов.

Положительные отзывы помогают найти лучшую работу. Но если были неприятные моменты на собеседовании, стажировке или работе в компании, лучше поделиться с другими соискателями. Постарайтесь описать без преувеличений, только факты, с которыми столкнулись.

Что нужно знать перед написанием отзыва

1

Написанный отзыв проходит автоматическую модерацию, которая включает проверку наличия стоп-слов и ссылки.

2

Ознакомьтесь с правилами сайта, чтобы написанный отзыв не удалили из-за нарушения, а также соблюдайте законы РФ.

3

Не забудьте подписаться на оповещения, которые будут сообщать вам о новых размещенных отзывах.

4

Мы не оцениваем точность отзывов сотрудников и не проверяем факты или степень утверждений о компании, публикуем отзывы о работодателях в оригинальном виде. Вся ответственность за содержание отзыва лежит на авторе. Отзывы работников публикуются на основе мнения о работе в конкретной компании и отображаются без редактирования.

Рейтинги портала