1). Высокий индивидуальный месячный план вкупе с большим количеством сотрудников и высокой конкуренцией между ними.
2). Неэффективное управление начиная от администраторов и заканчивая ген. директором. Желание управленцев больше получать, чем вкладывать. Одобрение администратором и вышестоящим над ним лицом бурного празднования дней рождений, а также прочих событий со спиртным и танцев на столе.
3). Отсутствие нормальной мотивации сотрудников, система штрафов для провинивши...
1). Находится в центре города в удобном месте, магазин работает давно.
2). Большой и продуманный в плане интерьера, хорошо оформленная витрина, удобные примерочные кабины.
3). Современный технологичный товар популярных брендов, в том числе для разных возрастов и гендерных признаков.
4). Имеется свой дисконт-центр.
5). Бонусная накопительная система скидок.
6). Своя кухня с поваром. Удобный, быстрый и недорогой способ питания работников.
7). Соцпакет.
8). Ежед...
