Рейтинг заказных отзывов о работодателях, г. Лермонтов

Я работала в крутых компаниях, с полным набором бенефитов а это какое то дно, позвонили мне сами, причем на вакансию, которую я не откликалась, две дяди и тетя, которые такое впечатление что пришли на футбольный матч, странно, что они проводили собеседование без кружки пива. Вопросы были типа: Какие планы на жизнь, ваше любимое пиво? Вы серьезно? Никаких политик нет, улучшите работу hr это просто смешно. Мне все равно, я не планировала туда, но может мои рекомендации помогут им изменить это дно.

Полноты повествования не будет,скажу только о том,что сам видел. 1.Непревзойдённая глупость некоторых руководителей,есть среди них полное быдло, за которым тянется куча скандалов и интриг. 2.Вопреки рекламе,это самый обычный завод.И работяги там самые обычные,таким всё по барабану,лишь бы не работать,покурить да потрещать.Поэтому у них случаются нехорошие наезды друг на друга,мат перемат,распыляют угрозы, в этом замечены и некоторые руководители,вплоть до уголовки.Тому есть примеры.На таких заводах это норма. 3.Бережливое производство существует фиктивно,и только на цветных плакатах.На деле же проблемы не решаются,а перекладываются ведущими на рядовых работников с помощью гнилых подстав.А вот плинтусы красят,это важно,и по лестницам всех ходить учат,как детей малых.Но это был посыл от [censored] механика,переученного на кайдзенщика,поэтому тупость без подставы там смотрится как святость.Жаль,что подобные ему,там не задерживаются. 4.Воровство денег датских инвесторов.И всё бы ничего,воровали бы на здоровье.Но руководители привлекают к этому делу рядовых сотрудников,поэтому происходят нехорошие "внутренние" скандалы.Хотя почти все сотрудники молчат. 5.Схемы воровства типичные.Это распил инвестиционных и бюджетных денег на фейковых тендерах.Это махинации со счетчиками энергоресурсов,причем по указке штаб квартиры. Сравнение филиалов по удельным это итоги убогого соревнования,у кого какие обманки установлены на счетчики в текущем месяце.СЭБ в такой истории выполняет роль мутной тюлевой занавески,они же все друг друга знают. 6.Зарплаты на филиале уже давно не конкурентные на рынке труда."Возможностей развития и роста" в этом филиале нет, как они о себе рисуют на сайте.Карьерного роста не будет,не надейтесь,там такое руководство.Им же самим это не выгодно,поэтому тасуют только быдлятину.У них там пока вперёд ногами не вынесут,или пока кого не подставят,иначе никак.В тетатет разговорах руководства сквозит латентная ненависть к заводу. 7.Как ни странно,есть высокая вероятность несчастных сучаев на производстве,дурака заставили молиться,а время идёт. Так что реклама завода балтика тула,это фантик,которым обернули г.. Поэтому я категорически не рекомендую это место тем,кто желает развиваться и умеет думать.

Сначала все было более менее прилично, достойная з/п и отличный руководитель, но после оптимизации начался какой то ад. Работаешь за двоих, огромная территория в обслуживании, как следствие не выполняешь планы и не получаешь свои бонусы. Постоянные переработки. Если готов сидеть на окладе 25 тысяч и получать не большой бонус в районе 3 5 тысяч, то велкам!