В компании нет будущего, роста нет, зато есть блат. Сотрудников не ценят, от слова совсем, постоянно приходится обучать и обрабатывать ленивых, тупых блатников.
Что можно улучшить в компании?
1). заменить начальство.
2). выбирать на старшие должности и на остальные рабочие места по реальным качествам.
3). соблюдать трудовое законодательство и следовать заключённому договору.
Если вы директор, руководитель или официальный представитель компании “”, вы можете
привязать компанию к своему аккаунту, чтобы получать уведомления и редактировать контакты.
Вы желаете привязать эту компанию к своему аккаунту?
