Капитальный вынос мозга корпоративной культурой, на которую вырабатывается стойкая аллергия. Добровольно-принудительно участие в корпоративных мероприятиях, в основном рассчитанных на подростков/студентов, т.к. проводятся во вне рабочее время и не предусматривают наличия своих увлечений/семьи и тд. Так же как и переработки "на благо компании", оплату за которые надо долго выпрашивать.
Напряженная нервная обстановка.
Лицемерие на каждом квадратном метре.
если человек очень хочет чему-то научиться здесь, ему помогут. Кидают в работу довольно быстро, что заставляет реактивно адаптироваться. Очень хорошие люди работают в отделе разработки. есть мягкие пуфики в зоне отдыха, где можно расслабиться в обед.
Читать другие отзывы (54)>>
