- отсрочки с выплатой премий - это особенность схемы работы с заказчиками
- бывает трудно вести работу из-за шума-гама - офис это опенспейс
- управлять музыкой в опенспейсе могут только разработчики, митол не каждому по нраву
+ большое количество заказчиков, с некоторыми работаем более 5 лет, что говорит о удовлетворенности качеством услуг
+ организация работы отделов, нацеленность на соблюдение сроков и предварительной оценки
+ бизнес-процессы могут меняться руководством после обратки сотрудников
+ компания заинтересована в развитии каждого специалиста, устраиваются занятия, стимулируется само-обучение
+ кальян после трудобудней, как вам?
+ коллектив и руководство
+ гибкое время работы, хотя в некоторых случаях это минус
+ комфортный, реально уютный офис
Читать другие отзывы (2)>>
