Грустные истории о работе в г. Тюмень

Как и все работодатели, они требуют улучшения качества моей работы.

всё начальство пи..ары!!! а женя пи..дит.

Руководство проворовалось напрочь, зарплату режут а экономию в конце года на себя выписывают и бабло через разные свои конторы отмывают и клали они на коллектив спасители организации. А ГМС лохи воров слушают и верят.

нет трудоустройства. нет оклада. если ты выполняешь работу то ты же и выбиваешь свой оклад с клиента.

Если хотите узнать , что такое "принуды", то можете поработать в "Красное и белое", когда реально место денег тебя заставляют забирать спиртное, которое никто не покупает...беспредел полный...

Руководитель тиран. Думает как бы и кого унизить, за своих сотрудников не держится. Зарплату задерживают месецами.

Зарплату не платят месяцами

не плотят кидают на деньги жадные уроды

за человека не считают ты раб не нравиться увольняйся

Мужики непопадите на удочку,все обман.Мужики работают по 2-3 месяца,зарплаты нет с мая. На место завозят обратно как сможеш,если смену прешлют.

не суйтесь в это болото

Хорошее обеспечение жизнедеятельности для РАБОЧЕГО персонала это не про эту компанию (промысел). Качество питания и воды на низком уровне. Никто не уделяет этому особенного внимания. Замечания по улучшению условий руководителями игнорируются. Самоуправство процветает и царствует. Может придут руководители ,которые смогут устранить инфекцию пьянства и несправедливости на рабочих местах.Этика это большой ноль ,больше болтовни и пафоса.

Кинул по зарплате целую бригаду Миллер урод.

Ситуация внутри филиала критическая, нездоровая. Директора нет и хорошего почти никогда не было (за одним исключением). А ведь все зависит именно от руководителя. К сожалению последний директор, молодая женщина, не смогла поднять работу офиса на высокий уровень, наоборот она даже понизила работоспособность самого офиса, скорее всего ей не хватало ни опыта, ни личностный качеств, ведь директор должен быть опытным, обладать высокой стрессоустойчивотью, объективной оценкой и справедливостью, а не принимать сторону тех, кто сильнее тебя морально, но по должности ниже. каждый готов друг друга загрызть, каждый сам за себя. есть один менеджер,который ругается матом при клиенте, не говоря от том, на каком языке он изъясняется, когда клиентов нет, выясняет личную жизнь на работе!!! это ужас!!! и подобных ему немало!!! как говорят,рыба гниет с головы. сейчас в компании такая политика, чтобы набрать как можно больше риэлторов, а они уже сами себе барахтаются в этой луже и в конечном итоге половина уходит!!! нужно направлять силы на КАЧЕСТВО, А НЕ НА КОЛИЧЕСТВО!!!!! руководство Нижневартовского филиала в отстойник, все похерили. сотрудников НЕ ЦЕНЯТ!!!!!!!!!!!!!!

Зарплата белая и серая .Сколько обещали не выдают . Задержки . Начальство хамы

Народ оттуда уходит и уходит...Приходить на их места не советую, сбережете нервы!

Обещали одно, на деле совсем другое. Работу выполнила, но деньги не заплатили. Всё серое. Набирают студентов и потом кидают их.

Много обещаний и как правило обман.

наплевательское отношение руководства к сотрудникам. неорганизованность труда.

Не выплачивают зарплату.Подбирают повод и перед выдачей увольняют.Бывает по 5 человек в неделю.Текучка,стукачество,гни еще теремок.

ВсЕ. чЕРНАЯ З/П, НЕ оплачиваемый отпуск, коллектив никакой, полная антисанитария.

Я осталась не довольна этой клиникой они не спасли моего кота а могли. Утром не стали почему то делать операцию а вечером оказалась поздно. У меня умирал кот а взялись за другого кота которому можно было и позже сделать операцию который на много лучше себя чувствовал. Я со слезами на глазах просила их помочь, в результате мы прождали еще два часа и мой котик умер.

С обязанностями бардак Задержки с выплатой зарплаты Руководители - супруги, перекладывают ответственность друг на друга, абсолютная несогласованность действий

их не нашли, все понравилось