1. Руководитель принимающий решения по принципу "кто кому товарищ" (и кто тому любовница)
2. Исходя из п.1 принятие решения по важным вопросам, главное не ваша компетентность а чей вы друг.
3. Руководство на месте дистанцируется от решения проблем и даже финансовые вопросы пытается "повесить" на исполнителя.
1. Белая зарплата, соблюдение ТК
2. Более-менее адекватный офис, хоть и далеко, но лучше чем на Элеконе
3.При решении вопросов с московским руководством есть поддержка, достаточно адекватные руководители
