Насобеседовании сказали, что буду работать в Ай-Теко. Когда прошла 2 собеседования (сHR, потом сначальником), устроили вдочернюю компанию Админора. Это вообще левая компания, работают 3 человека (ген.директор, главный бухгалтер, секретарь). Т.к. появились знакомые из Ай-Теко иСервионики (это вторая дочерняя компания) знаю, что идет текучка кадров, т.к. руководство просит менеджеров проектов искать изаключать много договоров за5 копеек. Потом эти договора попадают кпроизводственни...
Как обещали, так исделали: трудоустройство поТК спервого дня работы. Белая зар. плата накарточку. Есть ДМС (пользовалась). Близко отметро. Больничные оплачивают согласно законуРФ (уходила набольничные, больничные забирают много денег иззар. платы, нотакие законы вРФ). внимание но (смотрите минусы)
