Новые отзывы сотрудников о работодателях в г. Москва

Найдите отзывы о 2,5 Млн компаний, оставьте отзыв о работодателе.

Мы в режиме реального времени сформировали ленту отзывов, которые прямо сейчас пишут сотрудники о работодателях в г. Москва

Узнайте из новых отзывов, что происходит внутри компаний: события, скандалы, проблемы.

Читайте и голосуйте за полезные, интересные и смешные отзывы.

Давайте вместе бороться с заказными отзывами — отметьте фейки, это поможет сообществу.

Комментируйте и давайте советы, дополняйте, опровергайте.

Поиск новых отзывов о компании в городе Москва

Что обсуждают? Live-лента с горячими новыми отзывами о компаниях в г. Москва

Город: загрузка...
Сфера деятельности:
Работаю удаленно, на старте оформлялась тоже удаленно. Занимаюсь тестированием и автоматизацией. К качеству релизов отношение адекватное, нет практики выпустить сырой продукт любой ценой.
Хочу сразу отметить, что есть сложности с ожиданием доработок смежных тим, пока коллеги обновляют сервисы прогонять автотесты не получается. Также в самом начале затянули с доступами, заявки смотрели дня 2.
По условиями все стандартно: дмс\стоматолог - да, оплата обучения\курсов - да.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.44
Сфера деятельности и описание:
Мой стаж в компании около четырех лет. Стабильный график и в целом нормированный рабочий день, без переработок.
В отчетные периоды нагрузка заметно возрастает, бывает, что сам задерживаюсь, потому что затягивает. Руководитель, кстати, в таких случаях скорее говорит, чтобы шел домой, не засиживался, так что это исключительно моя инициатива. Процессы в компании выстроены и регламентированы - для кого-то это предсказуемость и порядок, для кого-то может не хватать динамики. Карьерный рост здесь чаще постепенный
Понимающее и лояльное отношение к отпускам и больничным, без косых взглядов и лишних вопросов. Человечное отношение со стороны руководства и коллег, ощущение надежности и устойчивости компании.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.37
Сфера деятельности и описание:
Собрался у нас тёплый и живой коллектив. Девочки стильные, образованные, находиться в такой среде само по себе приятно, а подскажут и подменят без единого вздоха. А это, поверьте, дорогого стоит.
нет
коллектив
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.72
Сфера деятельности и описание:
Команда сильная, есть возможность работать с интересными проектами, крупными клиентами. Коллеги могут помочь, если нужна поддержка в какой-либо задаче, но основной акцент делается именно на том, чтобы обучить сотрудника работать стабильно самостоятельно. Нагрузка оптимальная, хотя и бывают большие объемы и срочные задачи, но на работе не залипаешь 24/7, личное время уважают.
бывает неравномерная нагрузка
хорошая команда, стабильность, зп и оформление в белую, грамотный подход к задачам
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.42
Сфера деятельности и описание:
На Онежской уже полгода. Роман Веркеев, наш ТУ, мужик адекватный, если надо поменяться сменой - решаем без проблем. По деньгам от 80 тыс.
минус один, перед новым годом приемка каждый день и зал надо успеть расставить, но это наверно везде так
все остальное нравится
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.42
Сфера деятельности и описание:
На Онежской уже полгода. Роман Веркеев, наш ТУ, мужик адекватный, если надо поменяться сменой - решаем без проблем. По деньгам от 80 тыс.
минус один, перед новым годом приемка каждый день и зал надо успеть расставить, но это наверно везде так
все остальное нравится
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.49
Сфера деятельности и описание:
Первый рейс через Озон я вообще взял почти наугад. Нужно было срочно найти работу на пару дней, увидел приложение, поставил, нашел подходящий заказ. В итоге все прошло нормально, потом еще несколько рейсов взял. Сейчас уже не хватаю подряд все, что появляется, смотрю куда ехать, сколько загрузки и по времени как получается. Нравится, что есть из чего выбирать, а не один заказ на весь день и тот куда тебе не надо.
нет
меня всё устраивает
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.88
Сфера деятельности и описание:
Нужен был имплант на место давно удаленной пятерки. В Денто-Комфорт доктор честно объяснил, что саму операцию они проводят в Денто-Люкс и отправил меня туда. После вживления пришла обратно делать протезирование. Очень благодарна за честность и слаженную работу врачей.
нет
Очень благодарна за честность и слаженную работу врачей
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.46
Сфера деятельности и описание:
До ЭЛТА работал с печатной машиной для оборудования, был опыт, захотел попробовать знакомое дело в другой сфере. Здесь выполняю другие мелкие задачи с этим связанные, слежу за состоянием машины.
Задачи могут наскучить со временем, но тут кому как.
Как и везде, важна внимательность и аккуратность, для медицинских приборов это вдвойне важней. Мне такой формат нравиться, есть конкретная задача и конкретный результат. И платят стабильно вовремя.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Занимал пост главного экономиста в Альфабанке. Буду откровенен, работа здесь в первую очередь нравилась суммой на карте в конце каждого месяца. За качественную работу платили соответственно. Америку вам не открою, я занимался анализом компаний, готовил кредитные заключения и защищал сделки. Перед расчетами всегда учитывал, кто внутри группы той или иной компании кому что продает и откуда приходят деньги. Это и был главный смысл всех расчетов и отчетностей. Работал в связке с коллегами из рисков, вот они всегда держали меня в тонусе, задавали нужные вопросы, так скажем. Руководство помогало подготовиться к защите, при этом готовый ответ всегда был за мной. Общая история с Альфой у меня продлилась 4 года. По достоинству ценил их поддержку, предоставляемые ресурсы, пользовался обучением и библиотекой. Выгорел довольно быстро. Тут все тривиально - количество задач… Но опыт колоссальный.
Выгорание, сложные кейсы
Самый реальный и основной, это деньги и опыт
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Руководства ноль Механик состовляет маршрут кое как. Начальник транспортного отдела не решает вопросов, боится тени своей. Только и думают как нажиться на наемниках. Своих водителей не уважают , если сомался где всем на это всё равно . Механик за Пол цены продает запчасти, втихую от начальника
Никому не рекомендую там работать
Просто нет
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.52
Сфера деятельности и описание:
Работал здесь оператором линии, в целом остались нормальные впечатления. Работа понятная, условия приемлемые, с зарплатой проблем не было.
Значительных нет
Нормальные условия
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
1.71
Сфера деятельности и описание:
Речь идет про офис у метро Селигерская. Вакансии компании висят на сайтах по поиску работы годами. Кандидатов массово гоняют на очные собеседования в офис, а потом отправляют автоматический отказ, даже если их квалификация полностью соответствует требованиям, указанным в описании вакансии. На одну и ту же позицию приглашают от 30 кандидатов одновременно. Люди зря тратят свое личное время, силы и деньги на проезд. А брать их изначально никто и не планировал, так как настоящая цель этих встреч — провести бесплатную конкурентную разведку рынка за счет соискателей. Обратите внимание, что в интернете о компании Надоба (посуда) встречается множество исключительно положительных отзывов. На самом деле они написаны действующими сотрудниками компании под напором со стороны руководства, а все реальные негативные отзывы просто почистили. На работе из вас выжмут все соки, а потом выкинут без сожаления. Некоторые новые сотрудники не выдерживают такого прессинга и сами сбегают через короткое время. Обязательно требуйте, чтобы первое собеседование проводилось онлайн. Можете съездить к ним на очную встречу, только если вам совсем не жалко денег на проезд и времени на дорогу.
• Использование кандидатов для конкурентной разведки. Реальной целью массовых собеседований является бесплатный сбор информации о рынке, а не закрытие позиций. • Фиктивный подбор персонала. Вакансии в офис висят годами, а кандидатам отправляют отказы даже при полном соответствии их квалификации всем требованиям. • Массовый неэффективный отбор. На одну вакансию приглашают от 30 человек одновременно, заставляя людей тратить силы, время и деньги на проезд ради пустых встреч. • Отказ от первичного онлайн-формата. Компания принудительно гоняет соискателей на очные интервью в офис вместо того, чтобы провести первый этап дистанционно. • Искусственная зачистка репутации. Реальные негативные отзывы в интернете удаляются, а высокий рейтинг формируется за счет сотрудников, которых руководство заставляет писать хвалебные тексты под напором. • Жесткое выгорание и высокая текучесть кадров. Внутри компании из работников выжимают все соки, из-за чего многие не выдерживают прессинга и увольняются сами в короткие сроки.
Близко к метро
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
То время как страна живет в условиях специальной военной операции, а врачи в операционных и бойцы на горячих точках новых территорий закрывают собой будущее России, в кондиционированных кабинетах Пресненской набережной процветает классическая коррупция для своих. В центре Нюрочка-протеже, которой создали персональный оазис роскоши за счет налогоплательщиков. Девочка без знания языков, финансовой грамотности и релевантного опыта занимает должность заместителя директора. Это не синекура, а высшая лига бюджетного потребления: Зарплата-подарок: 450 тысяч рублей в месяц за нажатие кнопок в системе электронного документооборота (ЭДО). Функционал, который должен выполнять искусственный интеллект или рядовой делопроизводитель, оценен государством в полмиллиона. Верхняя планка оклада — 500 тысяч рублей. Для полноты картины — показательная имитация бурной деятельности: оформление корреспонденции после 18:00, чтобы камеры в коридоре видели, как «Нюрочка» спасает цифровое отечество в нерабочее время. Юридический камуфляж: Специально нарисованная в штатном расписании позиция Заместителя директора с единственной целью — «одеть» в законную одежду коррупционный доход деточки в размере 450 тысяч в месяц. Это не кадровая потребность, а легализованный механизм вывода бюджетных средств через фиктивную управленческую ставку. Движимое имущество: В 2023 году, пока страна собирала гуманитарную помощь, девочке с госслужбы подарили новый Land Rover стоимостью 20 миллионов рублей-- Прямо из бюджета. Недвижимость: В дополнение к сверхдоходам — квартира в подарок за.. миллионов рублей. Лайфстайл: два-три годовых вояжа на горные лыжные курорты, Мальдивы и Кубу и Камчатка и пансионаты на новый год в пик сезона. Лакшери-госслужба в разгар СВО выглядит именно так. Семейный подряд: Преображенский полк — старейший и элитный полк страны, символ воинской славы России. Но для «Нюрочки» это просто теплое кадровое агентство. Она пристроила братика на деньги налогоплательщиков в самое безопасное и престижное место столицы, подальше от штурмов и новых территорий. Государева служба превратилась в закрытый семейный бизнес по распилу бюджета. Кощунственный контраст. Для понимания масштаба цинизма достаточно взглянуть на реальную элиту страны. Кандидат медицинских наук, который два года провел в операционных, спасая людей и принося колоссальную пользу социуму, получает от государства доплату за ученую степень в размере 35 тысяч рублей. Разрыв в восприятии реальности поражает: 35 тысяч за спасение жизней против 450 тысяч за «контроль писем» и 20 миллионов за внедорожник. Труд, создающий реальную ценность, обесценен до уровня статистической погрешности, в то время как потребление бюджетных благ протеже измеряется десятками миллионов. Иллюзия работы и системный провал. Должность заместителя директора с окладом в полмиллиона рублей требует реальных управленческих компетенций,опыта работы в разных структурах , которых у Нюрочки без опыта быть не может. Фактически функции протеже сводятся к имитации деятельности. Создание такой ставки в штатном расписании — это не кадровая потребность, а коррупционный механизм легализации выплат. Системный диагноз. История этой «Нюрочки» — не частный случай кумовства, а точный маркер системной болезни. Когда государственная служба превращается в механизм кормления для детей нужных людей, рушится сам смысл государства. Демотивация кадров: Реальные специалисты — врачи, инженеры, ученые, бойцы — видят, что социальный лифт работает только для «своих». Зачем спасать жизни или идти под огонь за копейки, если можно быть чьей-то дочкой и получать Land Rover? Искажение стимулов: Бюджетные средства, которые должны идти на технологический суверенитет, медицину или поддержку фронта, уходят на финансирование лакшери-анклава внутри министерства. Подрыв доверия: Подобные кейсы обесценивают саму идею госслужбы и создают токсичную среду, где лояльность и связи важнее профессионализма. Пока в стране действует режим жесткой экономии и мобилизации ресурсов, на Пресненской наб, на «нарисованной» должности процветает девочка, чей единственный функционал — быть чьей-то протеже и потреблять . Она не строит цифровое будущее России. Она потребляет его настоящее, упакованное в 20-миллионный внедорожник и оплаченное из кармана каждого налогоплательщика. И пока такие «деточки» имитируют работу по вечерам и прячут родственников от передовой, настоящие профессионалы будут и дальше получать свои 35 тысяч за спасение страны.
То время как страна живет в условиях специальной военной операции, а врачи в операционных и бойцы на горячих точках новых территорий закрывают собой будущее России, в кондиционированных кабинетах Пресненской набережной процветает классическая коррупция для своих. В центре Нюрочка-протеже, которой создали персональный оазис роскоши за счет налогоплательщиков. Девочка без знания языков, финансовой грамотности и релевантного опыта занимает должность заместителя директора. Это не синекура, а высшая лига бюджетного потребления: Зарплата-подарок: 450 тысяч рублей в месяц за нажатие кнопок в системе электронного документооборота (ЭДО). Функционал, который должен выполнять искусственный интеллект или рядовой делопроизводитель, оценен государством в полмиллиона. Верхняя планка оклада — 500 тысяч рублей. Для полноты картины — показательная имитация бурной деятельности: оформление корреспонденции после 18:00, чтобы камеры в коридоре видели, как «Нюрочка» спасает цифровое отечество в нерабочее время. Юридический камуфляж: Специально нарисованная в штатном расписании позиция Заместителя директора с единственной целью — «одеть» в законную одежду коррупционный доход деточки в размере 450 тысяч в месяц. Это не кадровая потребность, а легализованный механизм вывода бюджетных средств через фиктивную управленческую ставку. Движимое имущество: В 2023 году, пока страна собирала гуманитарную помощь, девочке с госслужбы подарили новый Land Rover стоимостью 20 миллионов рублей-- Прямо из бюджета. Недвижимость: В дополнение к сверхдоходам — квартира в подарок за.. миллионов рублей. Лайфстайл: два-три годовых вояжа на горные лыжные курорты, Мальдивы и Кубу и Камчатка и пансионаты на новый год в пик сезона. Лакшери-госслужба в разгар СВО выглядит именно так. Семейный подряд: Преображенский полк — старейший и элитный полк страны, символ воинской славы России. Но для «Нюрочки» это просто теплое кадровое агентство. Она пристроила братика на деньги налогоплательщиков в самое безопасное и престижное место столицы, подальше от штурмов и новых территорий. Государева служба превратилась в закрытый семейный бизнес по распилу бюджета. Кощунственный контраст. Для понимания масштаба цинизма достаточно взглянуть на реальную элиту страны. Кандидат медицинских наук, который два года провел в операционных, спасая людей и принося колоссальную пользу социуму, получает от государства доплату за ученую степень в размере 35 тысяч рублей. Разрыв в восприятии реальности поражает: 35 тысяч за спасение жизней против 450 тысяч за «контроль писем» и 20 миллионов за внедорожник. Труд, создающий реальную ценность, обесценен до уровня статистической погрешности, в то время как потребление бюджетных благ протеже измеряется десятками миллионов. Иллюзия работы и системный провал. Должность заместителя директора с окладом в полмиллиона рублей требует реальных управленческих компетенций,опыта работы в разных структурах , которых у Нюрочки без опыта быть не может. Фактически функции протеже сводятся к имитации деятельности. Создание такой ставки в штатном расписании — это не кадровая потребность, а коррупционный механизм легализации выплат. Системный диагноз. История этой «Нюрочки» — не частный случай кумовства, а точный маркер системной болезни. Когда государственная служба превращается в механизм кормления для детей нужных людей, рушится сам смысл государства. Демотивация кадров: Реальные специалисты — врачи, инженеры, ученые, бойцы — видят, что социальный лифт работает только для «своих». Зачем спасать жизни или идти под огонь за копейки, если можно быть чьей-то дочкой и получать Land Rover? Искажение стимулов: Бюджетные средства, которые должны идти на технологический суверенитет, медицину или поддержку фронта, уходят на финансирование лакшери-анклава внутри министерства. Подрыв доверия: Подобные кейсы обесценивают саму идею госслужбы и создают токсичную среду, где лояльность и связи важнее профессионализма. Пока в стране действует режим жесткой экономии и мобилизации ресурсов, на Пресненской наб, на «нарисованной» должности процветает девочка, чей единственный функционал — быть чьей-то протеже и потреблять . Она не строит цифровое будущее России. Она потребляет его настоящее, упакованное в 20-миллионный внедорожник и оплаченное из кармана каждого налогоплательщика. И пока такие «деточки» имитируют работу по вечерам и прячут родственников от передовой, настоящие профессионалы будут и дальше получать свои 35 тысяч за спасение страны.
То время как страна живет в условиях специальной военной операции, а врачи в операционных и бойцы на горячих точках новых территорий закрывают собой будущее России, в кондиционированных кабинетах Пресненской набережной процветает классическая коррупция для своих. В центре Нюрочка-протеже, которой создали персональный оазис роскоши за счет налогоплательщиков. Девочка без знания языков, финансовой грамотности и релевантного опыта занимает должность заместителя директора. Это не синекура, а высшая лига бюджетного потребления: Зарплата-подарок: 450 тысяч рублей в месяц за нажатие кнопок в системе электронного документооборота (ЭДО). Функционал, который должен выполнять искусственный интеллект или рядовой делопроизводитель, оценен государством в полмиллиона. Верхняя планка оклада — 500 тысяч рублей. Для полноты картины — показательная имитация бурной деятельности: оформление корреспонденции после 18:00, чтобы камеры в коридоре видели, как «Нюрочка» спасает цифровое отечество в нерабочее время. Юридический камуфляж: Специально нарисованная в штатном расписании позиция Заместителя директора с единственной целью — «одеть» в законную одежду коррупционный доход деточки в размере 450 тысяч в месяц. Это не кадровая потребность, а легализованный механизм вывода бюджетных средств через фиктивную управленческую ставку. Движимое имущество: В 2023 году, пока страна собирала гуманитарную помощь, девочке с госслужбы подарили новый Land Rover стоимостью 20 миллионов рублей-- Прямо из бюджета. Недвижимость: В дополнение к сверхдоходам — квартира в подарок за.. миллионов рублей. Лайфстайл: два-три годовых вояжа на горные лыжные курорты, Мальдивы и Кубу и Камчатка и пансионаты на новый год в пик сезона. Лакшери-госслужба в разгар СВО выглядит именно так. Семейный подряд: Преображенский полк — старейший и элитный полк страны, символ воинской славы России. Но для «Нюрочки» это просто теплое кадровое агентство. Она пристроила братика на деньги налогоплательщиков в самое безопасное и престижное место столицы, подальше от штурмов и новых территорий. Государева служба превратилась в закрытый семейный бизнес по распилу бюджета. Кощунственный контраст. Для понимания масштаба цинизма достаточно взглянуть на реальную элиту страны. Кандидат медицинских наук, который два года провел в операционных, спасая людей и принося колоссальную пользу социуму, получает от государства доплату за ученую степень в размере 35 тысяч рублей. Разрыв в восприятии реальности поражает: 35 тысяч за спасение жизней против 450 тысяч за «контроль писем» и 20 миллионов за внедорожник. Труд, создающий реальную ценность, обесценен до уровня статистической погрешности, в то время как потребление бюджетных благ протеже измеряется десятками миллионов. Иллюзия работы и системный провал. Должность заместителя директора с окладом в полмиллиона рублей требует реальных управленческих компетенций,опыта работы в разных структурах , которых у Нюрочки без опыта быть не может. Фактически функции протеже сводятся к имитации деятельности. Создание такой ставки в штатном расписании — это не кадровая потребность, а коррупционный механизм легализации выплат. Системный диагноз. История этой «Нюрочки» — не частный случай кумовства, а точный маркер системной болезни. Когда государственная служба превращается в механизм кормления для детей нужных людей, рушится сам смысл государства. Демотивация кадров: Реальные специалисты — врачи, инженеры, ученые, бойцы — видят, что социальный лифт работает только для «своих». Зачем спасать жизни или идти под огонь за копейки, если можно быть чьей-то дочкой и получать Land Rover? Искажение стимулов: Бюджетные средства, которые должны идти на технологический суверенитет, медицину или поддержку фронта, уходят на финансирование лакшери-анклава внутри министерства. Подрыв доверия: Подобные кейсы обесценивают саму идею госслужбы и создают токсичную среду, где лояльность и связи важнее профессионализма. Пока в стране действует режим жесткой экономии и мобилизации ресурсов, на Пресненской наб, на «нарисованной» должности процветает девочка, чей единственный функционал — быть чьей-то протеже и потреблять . Она не строит цифровое будущее России. Она потребляет его настоящее, упакованное в 20-миллионный внедорожник и оплаченное из кармана каждого налогоплательщика. И пока такие «деточки» имитируют работу по вечерам и прячут родственников от передовой, настоящие профессионалы будут и дальше получать свои 35 тысяч за спасение страны.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Работаю терапевтом, пациентов достаточно, поэтому и заработок получается хороший. Для меня большой плюс, когда ассистент заранее готовит кабинет к приёму, все необходимые материалы под рукой и не приходится постоянно отвлекаться на поиски чего-то нужного. Часто работаю с эндодонтией, бывают непростые случаи, где важно не торопиться и спокойно пройти все этапы лечения. С коллегами можно обсудить снимки или план лечения, никто не делает вид, что знает абсолютно всё. Руководство тоже вполне адекватное, по рабочим вопросам всегда удаётся договориться. Зарплатой довольна, особенно учитывая стабильную запись пациентов.
При плотном расписании иногда не хватает небольших перерывов между приёмами
Хороший коллектив
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Очень благодарна доктору Торгановой. Особенно за то, что никогда не чувствовала давления. Мы спокойно обсуждали варианты и принимали решение. В итоге остановились на эко. Получилось со второй попытки. Да, было тяжело и морально, и физически, но врач всегда объясняла, что происходит. Это сильно помогало не паниковать.
нет
Получилось со второй попытки
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
На склад попал считай случайно, друг рассказал что видел вакансию и я откликнулся. Удивился помню зарплате, она для склада была выше чем я предполагал. Так еще тут по факту официальная, ДМС дают в целом все очень комфортно. В итоге работаю больше года, доволен и графиком, и тем что надо делать по работе. Ночные смены не напрягают, я не так давно отучился в универе чтобы забыть ка по ночам заниматься)) Коллеги кто молодые, кто постарше, но со всеми хорошие отношения, и со старшими в смене тоже. Склад огромный, в первое время сложно было ориентироваться, потом привык конечно и сейчас как свои пять пальцев знаю, каждый уголок. График нравится, с отпусками и больничными все честно, премии бывают. До склада возит работодатель, так что тут не надо деньги тратить и думать как добраться.
большой склад, теряешься от масштаба в первое время, но это быстро проходит, потому что все логично устроено на самом деле
официальное оформление, ДМС, график, подвоз до склада, зарплата
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.43
Сфера деятельности и описание:
Работаю продавцом в ДА 3 месяца. Очень доволен прозрачной белой зарплатой и официальным договором с первого дня. Каждый месяц получаю десять тысяч бонусов на карту сотрудника, еду покупаю прямо на месте. Коллектив отличный, график два через два. Минус: физическая нагрузка в торговом зале, целый день носишься с коробками и паллетами, к вечеру чувствуется усталость в ногах
Нет
Зарплата, бонусы, коллектив, график
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.91
Сфера деятельности и описание:
Хочу поблагодарить и похвалить специалистов клиники Денто-Люкс за профессиональную помощь в непростой ситуации. Обратился после травмы с 5 отсутствующими и тремя разрушенными зубами, плюс при осмотре еще нашли два кариеса. Лечил у Смолина и Ясиновского сразу, т.к. надо было поскорее. Где-то коронки из циркония поставили, в двух местах импланты Ринат Мансурович ставил. Сейчас хожу с полным ртом красивых, пусть и не своих зубов - улыбаюсь людям спокойно и нормально ем. От души!
нет
очень профессиональные врачи
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.73
Сфера деятельности и описание:
Прекрасная компания, много лет на рынке. Работаю уже 6 лет, карьерный рост на личном примере. Всем рекомендую и приглашаю в наш дружный коллектив. Стабильная достойная зарплата, комфортные условия труда. Обучение в колледже компании по специальности оптометрия, на очень льготных условиях) Оформление по ТК РФ.
Нет
Место работы согласно месту проживания, оформление по тк рф, премии, льготное обучение, гибкий график.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.91
Сфера деятельности и описание:
Нормальный завод, работаю наладчиком уже третий год. Зп высокая, все официально. Если нужно подработать - можно брать дополнительные смены, все оплачивается по ТК. Вахта везет прямо от дома почти, спецовку меняют вовремя. График 4/2 требует привычки, но выходных хватает чтобы отдохнуть.
Попервой новичкам тяжковато, потом втягиваются.
Официалка, зп на уровне.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.53
Сфера деятельности и описание:
Предлагают полный фарш по условиям: ДМС, зарплату по рынку, соцпакет, хороший офис и возможность большую часть недели работать из дома. Этим никого не удивишь, так что скажу, на свой взгляд главный плюс компании - здесь ценят людей и не пытаются на тебе ездить. Никто не позвонит в час ночи, не дернт в твой выходной. По крайней мере, у меня такого не было
нет
выше
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.66
Сфера деятельности и описание:
Работаю в компании 1,5 года. Коллектив дружный. Оформление по ТК. Задержек в зарплате нет,выплачивается два раза в месяц (отпуск и больничные оплачиваются). Гибкий график,всегда можно моменяться с коллегами и попросить выходной. Так же в компании есть обучающие тренинги,где можно получить полезную информацию и применять в работе.
.
Оформление по ТК Карьерный рост Дружный коллектив Обучающие тренинги Гибкий график Работа рядом с домом
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Бывших сотрудников не бывает. И это правда. Вот вам мой пример. Отработал следаком, потом мне кореша сказали, смотри, в банке есть такая работенка по типу нашей. Только без наручников. Шутка. Ну я и пошел. Проходил эти собеседования, меня проверяли и в итоге взяли. На мне была вся безопасность отделений по региону. Меня тут уважали, удалось пару мошенников поймать, но об этом тут писать не могу. Уйти пришлось по семейным, но может вдруг и вернусь. Кто знает
Некоторые подразделения в банке видимо не до конца понимали кто мы такие, что надо побыстрее общаться что ли, на запросы отвечать. Но я их научил жизни
Зарплата намного выше чем в органах. Надо было сразу тут начинать. Шутка. Как бы я сюда попал без опыта?
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Самая худшая компания где я либо работал.
Главный минус — отношение руководства к сотрудникам: вместо диалога — игнор или ответы в стиле «нам так сказали сверху, мы ничего не решаем». Угрожать на встречах увольнением, вместо помощи и поддержки в слабых местах - норма. Правила и требования к показателям менялись по ходу, а отношение к сотрудникам как к расходному материалу: есть нагрузка — нужны, летом нагрузка спала — готовы расстаться без сожаления. В моем случае, в один прекрасный майский день решили всех перевести с СМЗ на ТД, чтобы переоформиться мне надо было забрать военник (2 недели потребовалось) - как итог увольнение до осени, никакие уговоры подождать не помогли! Хотя показатели были отличными. Если вы ищите для себя стабильную работу, с хорошим руководством - вам точно не в тетрику.
Не сложная работа, молодой коллектив
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Компания, которая дает реальные возможности.
Нету.
Нацеленность на развитие, четкие алгоритмы работы, огромная база знаний, возможности обучения и профессионального роста.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Устроилась дизайнером в Феликс. Думала пересидеть около года, потом найти что-то более оптимальное. В результате тут уже 4 года)) Отличная компания, ценит хороших сотрудников, поощряет. ЗП всегда вовремя, есть свои плюшки и бонусы. А вот по корпкултуре не особо живенько, хотелось бы больше интересных событий.
Мало интересных событий
Условия, коллектив
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Заключили договор с компанией АГС - комплекс на вызов ТБО. Работаем третий месяц. Контейнеры меняют вовремя, заявки обрабатывают быстро. Бумаги в порядке. Нас все устраивает
Нет
Все отлично
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Работаю в компании 3 года в городе Астрахань,компания нравится очень хорошая.
Улучшить можно:Наставничество а так все норм
Нравится:Стабильность,адекватность и дружелюбность
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.46
Сфера деятельности и описание:
Когда только пришёл, больше всего напрягали исходящие звонки. Понимал, что далеко не каждый человек будет рад разговору, и первое время после отказов настроение падало. Потом привык: у людей свои дела, кто-то занят, кому-то предложение просто не нужно. На обучении пригодились примеры диалогов, особенно варианты начала разговора. Со временем нашёл удобный для себя темп, перестал торопиться и стал лучше слушать ответы. Нравится, что по итогам работы можно посмотреть результаты и понять, что стоит изменить.
Не всегда получается сразу обсудить вопрос — иногда нужно подождать, пока руководитель освободится
Выплаты вовремя
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Коллеги доброжелательные, никто не смотрел свысока. Освоилась, поняла, как всё устроено. По зарплате условия даже приятно удивили, заработком довольна. С руководством получается договариваться по расписанию и другим рабочим вопросам.
Что хотелось бы поправить — саму запись. Иногда между пациентами появляются окна, и день получается неровным по нагрузке.
Коллектив, достойная оплата труда
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Уcлοвия тpудa οтличныe: κaбинeт c κοндициοнepοм, гибκий гpaфиκ, вοзмοжнοcть paбοтaть из дοмa двa дня в нeдeлю. Κοллeκтив дpужный, xοтя инοгдa бывaют cпοpы мeжду пepeвοдчиκaми и peдaκтοpaми — нο этο paбοчиe мοмeнты. Ρуκοвοдcтвο (гeнepaльный диpeκтοp) aдeκвaтнοe, вceгдa cлушaeт ΗR пο вοпpοcaм нaймa и удepжaния cοтpудниκοв. Κapьepный pοcт: из пpοcтοгο ΗR выpοcлa дο pуκοвοдитeля οтдeлa пepcοнaлa зa двa гοдa.
Τeκучκa cpeди пepeвοдчиκοв peдκиx языκοв — οчeнь cлοжнο иx нaxοдить, пpиxοдитcя пepepaбaтывaть. Ρуκοвοдcтвο нe вceгдa выдeляeт бюджeт нa нοpмaльныe зapплaты для нοвичκοв, из-зa чeгο οни уxοдят чepeз 3–4 мecяцa.
Уcлοвия тpудa οтличныe: κaбинeт c κοндициοнepοм, гибκий гpaфиκ, вοзмοжнοcть paбοтaть из дοмa двa дня в нeдeлю. Κοллeκтив дpужный, xοтя инοгдa бывaют cпοpы мeжду пepeвοдчиκaми и peдaκтοpaми — нο этο paбοчиe мοмeнты. Ρуκοвοдcтвο (гeнepaльный диpeκтοp) aдeκвaтнοe, вceгдa cлушaeт ΗR пο вοпpοcaм нaймa и удepжaния cοтpудниκοв. Κapьepный pοcт: из пpοcтοгο ΗR выpοcлa дο pуκοвοдитeля οтдeлa пepcοнaлa зa двa гοдa.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Уровень фирмы - не одна звезда, а минус. Ниже плинтуса
Оклад, указанный в оффере выплачивался в бОльшей степени как премия. В трудовом договоре лишь 20% от оговоренной суммы. Есть еще налик в конвертах. Налоговая! Обратите внимание! Никаких адекватных объяснений не было — лишь «у нас так». Это подрывает доверие с первого месяца. Стиль управления абсолютно не вовлеченный. Везде творится хаос. «Старички» привыкли к этому бардаку, никто конструктивную критику не воспринимает. Некоторые сидят помалкивают, уже запуганные орущими нецензурной бранью коллегами. А на фатальные ошибки и провалы в работе с клиентами у всех также эмоциональные выпады, крики и мат. Рабочие будни превращаются в стресс. Нет никакого совместного достижения целей. Нет субординации. Нет чётких границ в общении, что в сочетании с токсичностью создаёт атмосферу неуважения. БОльшая часть коллектива бегают по кабинетам руководства и кляузничают. Это приветствуется и поощряется. На предложения обсудить все претензии открыто - никто не согласился ни разу! Постоянная текучка. Все, кто уходит, говорит, что это худшее место, где им довелось поработать. 100% соглашусь! Это говорит о системной проблеме, а не о случайных увольнениях. Новые нормальные люди приходят, быстро выгорают и уходят. Остаются неуверенные в себе и мало профессиональные кадры. Совет соискателям: если вы ищите стабильность, прозрачные условия, профессионализм и здоровую атмосферу — проходите мимо. Текучесть кадров и несовпадение обещаний с реальностью здесь, к сожалению, норма. Гендир имеет двойное гражданство (РФ и израиль). Это напрямую влияет на подход ко всем обязательствам. Как перед работниками, так перед клиентами и партнерами. Это серьезное предупреждение тем, кто ищет долгосрочные и взаимовежливые отношения.
Никаких. Держитесь подальше - один совет
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.42
Сфера деятельности и описание:
Админ на Черняховского. Зп от 100, премия по результату магазина. Ольга Лихачева не дергает по мелочам, но цифры спрашивает строго. Честно, мне так даже проще
зп радует и офиц устраивают
Работа нервная, особенно в пятницу вечером и перед праздниками.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.39
Сфера деятельности и описание:
Работаю в высочайшем несколько вахт. Колектив у нас хороший, мужики в основном опытные. Если новичок чегото не понимает, его не отправляют разбираться методом проб и ошибок. Покажут, объяснят. Сам через это прошел, поэтому теперь тоже стараюсь помогать тем, кто только приехал
Мне ок
указаны выше
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Пришел сюда чуть больше года назад. Первые недели постоянно дергал наставника по внутренним системам и тестовым стендам, вопросов было реально много. Относились нормально, никто не закатывал глаза. Сейчас занимаюсь ручным и автоматизированным тестированием. Где-то задача приходит с очень подробным описанием, а где-то приходится идти к аналитику и выяснять детали самому. Мне второй вариант даже интереснее. С разработчиками отношения рабочие. Нашел баг - обсудили, исправили, поехали дальше. На прошлом месте вокруг таких вещей иногда начинались странные личные разборки, здесь такого не замечал. Техника хорошая, зарплата вовремя. Офисный формат мне подходит не идеально. Иногда хочется день спокойно поработать из дома, особенно когда весь список задач связан только с компьютером. Но до метро близко, так что терпимо. Пока уходить не собираюсь, профессионально здесь еще есть куда расти.
Полной удаленки нет, хотя для части задач она была бы удобна. Еще кухня на нашем этаже небольшая и в обед быстро заполняется.
Современная техника, официальный доход и ДМС. На старте есть помощь наставника, а внутри команды спокойно относятся к вопросам новичков.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.66
Сфера деятельности и описание:
Работаю больше года в данной компании. Отличное обучение, постепенный ввод в должность. Прозрачное начисление ЗП и премий, все выплаты вовремя и в полном объеме. Есть возможность карьерного роста. Адекватные выполнимые планы, хорошие премии при выполнении плана ТО.
Зимой прохладно на складе.
Положительные стороны указала в отзыве.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.88
Сфера деятельности и описание:
Решала вопрос с восстановлением нижнего ряда. Сначала съездила в Денто-Люкс на установку имплантов, а когда все прижилось, вернулась к своему ортопеду в Денто-Комфорт за циркониевыми коронками. Доктор все подогнал идеально с первого раза, даже притачивать почти не пришлось.
нет
Доктор все подогнал идеально с первого раза
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.24
Сфера деятельности и описание:
Хорошее оборудование и лицензионные программы. Возможность получить уникальный опыт создания нового транспорта.
Консервативный подход руководства к внутренним процессам, перегруженность отчетами.
Достойная зарплата. Все прозрачно на карточку. Комфортный офис.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.66
Сфера деятельности и описание:
Все отлично
Смена мотивации частая
Вовремя выплачивается зп
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.52
Сфера деятельности и описание:
С 2017 года я являюсь частью команды компании. За это время мы прошли большой путь: менялись процессы, росли масштабы, появлялись новые задачи. И этот путь стал для меня важной ступенью профессионального развития. За годы работы я прошла вместе с компанией через разные этапы: от освоения базовых процессов до участия в масштабных изменениях. Компания не стоит на месте: она растёт, внедряет новые решения и всегда ориентирована на движение вперёд. При этом компания остаётся местом, где ценят людей и дают возможность развиваться, главное уметь и стремиться это делать и самому)) Формат работы — удалённый, при этом коммуникация с руководителем и командой выстроена чётко: любые задачи и вопросы решаются оперативно. Зарплата выплачивается стабильно и без задержек — это показатель надёжного и уважительного отношения к сотрудникам.
Если ищете место, где ценят развитие и поддерживают, а не бросают «в бой» без подготовки, — рекомендую присмотреться.
Атмосфера рабочая и доброжелательная. Рекомендую как надёжное место для построения карьеры.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Нацеленность на развитие, четкие алгоритмы работы, огромная база знаний, возможности обучения и профессионального роста.
Обучение по ИИ
Компания, которая дает реальные возможности.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
я недавно начал работать тут, только 3й месяц кончается как устроился. ну пока все сходится с обещаниями и даже по мелочи превышает. зп зависит от количества проведенных сделок, график выбираешь как тебе норм. оформили сразу в штат, зп официально идет. первый месяц учили, но все равно зп платили и еще телефон компенсируют по оплате. и офис прикольный
много ездить
платят нормально
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Начинал в контексте, через полтора года перешёл в веб-аналитику, потому что хотелось работать с данными, а не только с кабинетами. Обсудил с руководителем, мне дали время на погружение и куратора из нового отдела. Такие переходы тут нормальная практика, знаю ещё несколько человек, кто менял направление внутри.
темп быстрее, чем у коллег на стороне клиента, после инхауса первое время непривычно.
все отлично
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.16
Сфера деятельности и описание:
Нравится, что работа связана с красивыми вещами. За ассортиментом интересно следить, постоянно узнаешь что-то новое про бренды, материалы, посадку. Еще хороший момент это общение с клиентами, когда получается действительно помочь человеку подобрать вещь.
Добавить чуть больше внутренних обучений по новым коллекциям и брендам. Когда ассортимент большой, дополнительная информация точно не будет лишней.
общение с клиентами, руководитель, зп
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
4.51
Сфера деятельности и описание:
На РЦ нормально, техника в ходу. Начальство на ты, такие же по возрасту ребята. У Чижика маленький ассортимент поэтому по складу не наматываю км в поисках того самого майонеза)
Нет
Начальство, зп, техника, форма.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Почему я не прочитала отзывы до того,как устроилась работать в эту контору?((. До сих пор жалею об этом. Со всеми отрицательными отзывами выше согласна. Негатив и подорванная психика после работы. Никакого уважения к сотрудникам от руководства.
Много негатива
Положительных впечатлений не осталось. Негатив перебил всё.
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Зарплату по уходу выдают не полную, а только половину, имейте это ввиду, сам генеральный директор не сдерживает свои обещания, не отвечает на письма твои, старая мебель в офисе и стыдно приводить клиентов, не дружный коллектив, нет никакой системности и сплоченности в команде. Никому не рекомендую данную компанию, творится там хаос и по итоге нечестный расчет. При увольнение обещают договор ГПХ, по итогу останешься ни с чем.
Обман
Комната для еды и на этом все
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
3.49
Сфера деятельности и описание:
У нас хорошая обувь, поэтому нет проблем с продажами. План выполняю, зарплата высокая. Ничего сверх обязанностей делать не нужно. Ну бывают, конечно, инвентаризации и выставка новых коллекций, но это не часто.
Нет
в отзыве
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Девочки, кто ищет подработку уборщицей я в этой фирме. Платят нормально, вовремя. График гибкий, можно совмещать. Коллектив хороший. Минус объекты далеко, и клиенты бывают вредные. Но в целом норм, работаю и не жалуюсь. Кому надо — спрашивайте, расскажу.
пока нет
отнощение
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:
Работаю в этой клининговой компании, и скажу так: нормальные ребята. Коллектив у нас дружный, девчонки хорошие, всегда подскажут, если новенькая. Менеджеры не борзеют, вникают в проблемы. Зарплату не задерживают, это самое главное. Объекты разные бывают, но если что всегда можно попросить поменять, если уж совсем тяжко. В общем, не фонтан, конечно, работа она и есть работа, но грех жаловаться. Могу рекомендовать.
особо не было
заработная плата
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:

Черный список работодателей г. Москва

Найдите работодателя в рейтингах своего города

Самые интересные отзывы сотрудников о работодателях г. Москва

Читать все отзывы