Несоблюдение ТК РФ.: "Урезание" обеденного перерыва с 1 ч. до 30 мин., что расходится с трудовым договором, который был мною подписан. Также, по ТК РФ, сотрудникам, работающим с компьютером в течении дня,а там от него не отрываешься, должен предоставляться 15 минутный перерыв каждые 2 часа - естественно, этого не было. Вы уж меня простите, я номера статей не помню, при желании это можно найти.
Огромный (от 4 до 13 стр. А4) информационный поток, который обновляется ...
постараюсь быть объективной
1. ЗП - выдается, как и обещано, 2 раза в месяц
2. Коллектив (многих объединяло общее "горе"))
3. Месторасположение работы недалеко от дома
4. Клиенты. Они, как известно, бывают разными, но мне везло, по большей части. Их я до сих пор вспоминаю с улыбкой и теплотой)
5. Менеджер по обучению (Татьяна) - тоже относится к плюсам этой компании .
