Рваный график, частая работа по ночам, отсутствие бесплатного корпоративного питания, отсутствие бесплатной расширенной медстраховки.
Неформальный подход к управлению коллективом (всегда обо всём можно договориться), прозрачность в управленческих решениях и начислениях жалования. Возможность работать в домашнем офисе.
Интересная работа с зарубежными партнёрами!
Возможность продвижения до любого уровня при наличии желания совершенствоваться, усердия и порядочности.
