1. Высокая интенсивность работы
2. Бешеный ритм работы
3. Нет широкой известности
4. Ушел когда началась формализация и структурирование работы.
1. Вовремя выплачивается зарплата;
2. В основном соблюдается ТК;
3. Хорошо оборудованное рабочее место.
4. Адекватный директор.
5. з/п выше средне рыночной
6. Разнообразная внутри корпоративная жизнь
Если вы директор, руководитель или официальный представитель компании “”, вы можете
привязать компанию к своему аккаунту, чтобы получать уведомления и редактировать контакты.
Вы желаете привязать эту компанию к своему аккаунту?
