Постоянные текучки. На магазин остается 2 человека, какой тут может быть график 2/2?? А если еще распродажа! Не поесть, не в туалет! Только в подсобку зайдешь сразу звонки почему в зале один человек работает? Как их может быть больше если нас всего 2, а покупателей полный магазин и всем все надо принести. Короче надо и покупателя обслужить на 100%( а то вдруг это тайник и ты останешься без премии и еще выслушаешь от менеджера какая ты "хорошая") и пробить на кассе и принести что- то из подсобки ( в которой помещается только один человек, т.к. все остальное пространство занимают коробки в 6 этажей ( это чем то тетрис напоминает )). Еще целый день под камерой ходишь и попробуй встать как нибудь не правильно сразу звонок свыше. Если месяц план выполняешь, значит следующие 2 сидишь на окладе(у продавцов он и правда 16тыс) менеджеры себе на уме, постоянно всем недовольны если даже ты план перевыполнишь, найдут к чему прицепиться. На счет карьерного роста, каждые пол года аттестации. Если начинать с продавца, то старшим админом ты сможешь стать через 2-2.5 года.
Коллектив ( и то наверное потому что сама искала сотрудников) ЕСЛИ выполнишь все планы выходит нормально по зп.
Читать другие отзывы (39)>>
