Нет развития перспективных сотрудников. Советский подход к решению кадрового вопроса. Зачастую решают связи. Профсоюз типично русский (организация капустников). Много молодёжи, по разговорам внутри многие не довольны карьерным ростом. Распределение ключевых ролей порой вообще ничем не подкреплено. На руководящие должности ставят людей сомнительной репутации. Короче говоря, советский завод с западным налётом.
Штамп организации в трудовой книжке. Столовая, дмс.
Читать другие отзывы (27)>>
