Неадекватное руководство. Генеральный директор Мишель Вард не имеет представления о порядке ведения дел в России. Стиль руководства "орущая сука".
Бизнес медленно, но верно загибается. Надеюсь, что загнётся в этом году.
Корпоративная культура - серпентарий.
Социальный пакет отсутствует. От иностранной компании две вещи: название и директор-экспат, который ничего не соображает и не понимает где находится.
Если вы директор, руководитель или официальный представитель компании “”, вы можете
привязать компанию к своему аккаунту, чтобы получать уведомления и редактировать контакты.
Вы желаете привязать эту компанию к своему аккаунту?
