постоянный обман руководством при расчете.
списывание своих промахов на сотрудников.
неспособность руководства правильно провести переговоры с заказчиком и получить оплату по договорам.
обещание основной з\п "в конверте" и конверт все тощает и тощает.
по отношению к сотрудникам не выполняются финансовые обязательства под различными предлогами - уменьшается процентная ставка
постоянная задержка выплат под надуманными предлогами.
нарушение трудового законадательства.
национальный менталитет буряковского работает на убыток компании. крохобор.
Если вы директор, руководитель или официальный представитель компании “”, вы можете
привязать компанию к своему аккаунту, чтобы получать уведомления и редактировать контакты.
Вы желаете привязать эту компанию к своему аккаунту?
