1. Некомпетентные, неадекватные, невменяемые руководители.
2. Низкий уровень бизнес-процессов и зачастую хамское поведение сотрудников из смежных подразделений.
3. Интриги, доносительство.
4. Непонимание современных методов работы на рынке, в силу низкой профессиональной подготовки руководителей.
5. Частые увольнения персонала.
6. Невозможность оперативно решить простые вопросы.
7. Отсутствие инструментов для достижения амбициозных целей компании.
Если вы директор, руководитель или официальный представитель компании “”, вы можете
привязать компанию к своему аккаунту, чтобы получать уведомления и редактировать контакты.
Вы желаете привязать эту компанию к своему аккаунту?
