Москва 222468 компаний / 546073 отзывов

Отзыв работника Ирина о работодателе — РУНА, консалтинговая группа

Рейтинг работодателя:
2.76
Уведомлять о новых отзывах

Контакты

  • 8 800 200-7888 (бесплатный звонок из регионов РФ); 8 495 260-7888 (48 каналов). Режим работы: пн-пт с 8:30 до 19:30
  • runa@runa.ru
  • Москва, ул. Кржижановского, д.29, корп.1

Рейтинг работодателя

Соцпакет:
3.64
Условия труда:
3.64
Коллектив:
3.64
Руководство:
3.64

Сфера деятельности и описание:

О КОМПАНИИ «РУНА КОНСАЛТИНГОВАЯ ГРУППА»:

— Официальный представитель справочно-правовой системы «Консультант Плюс» с 1992 года.
— Сертифицированный центр сопровождения «1С» с 2001 года.
— Сертифицированный центр профессионального обучения с 2004 года.

О нас как о работодателе:
— У нас сейчас более 400 сотрудников из всех регионов России.
— За 32 года работы ни разу не задержали зарплату и гордимся этим.
— Успешно преодолели кризисы 1998, 2008, 2020.
— С 2020 года более 80% сотрудников работают удаленно.
— Вкладываемся в обучение. Ценим желание учиться новому.
— Раз в год проводим корпоратив в Подмосковье. Региональным сотрудникам оплачиваем перелет и командировочные.
— Ценим обратную связь от клиентов и сотрудников.
Отзыв от Ирина о компании-работодателе РУНА, консалтинговая группа

Моего знакомого приняли на работу в РУНУ, начал проходить обучение, претензий не было, учил весь этот сложный материал не только на обучении, но и дома, в метро и в дороге. Замечаний не было, обучался три недели, далее его главный вызвал его на, разговор'' и попросил его уволиться по собственному желанию, ссылаясь на то, что он трудно обучаем, хотя он все ему сдавал и на все вопросы касаемо учебного материала отвечал. В общем, начал придумывать причину увольнения. Если не считать выходные и праздничные дни, то он получился всего две недели. Как за это время можно узнать сможет он подавать этот продукт или нет?! После чего, узнается, что ещё поувольняли людей таким же образом, не давая им изучить материал и раскрыться. Я так понимаю им каким то образом выгодно брать на работу, а потом увольнять через 20 дней, они за это, что то получают, не малые деньги. Так и работают. Берут себе учеников, им платят бабки, они их учат какой то маленький промежуток времени, потом увольняют, им снова платят за то, что ученик ушёл. Вот и вся схема. Компания тупо теряет своё бабло, платят впустую, а когда разорится будут начальники глазками хлопать, где же наши денежки. Показать полностью
Читать другие отзывы (125)>>
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:


Ответьте на отзыв от Ирина
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений