1) слишком мутная политика повышения зарплаты: нет критериев ее повышения, многое решается на словах, а потом забывается
2) куча легаси, в котором разбираются от силы 1-3 человека
1) руководство ОРМС: видно, что пытаются крутиться и разруливать накопившиеся за годы проблемы; с любым вопросом можно подойти к Пете или Палычу, инфа 100% что не пошлют, а уладят
2) внедрение актуальных практик программирования
3) дружный коллектив
4) студия, решарпер - пожалуйста и наздоровье
5) рядом с метро
Читать другие отзывы (30)>>
