Все может меняться по 100 раз ,начальство тоже в каждом филиале со своими причудами ,из за большого объема работы переработки которые никто не оплачивает ,периодически сотрудников снимают на проекты не связанные с прямой работой ( направления разные и это может быть как плюсом так и минусом в зависимости от условий конкурентного проекта), со временем надоедает такой ритм работы и непонятный график 5/1/32/4/3 и тд , начинаешь теряться в днях недели
Зп во время,официальное оформление (по крайней мере когда набирали меня,когда вижу отзывы о гпх очень удивилась видимо это проектная работа а связи с сотрудничеством с другими гос учреждениями ).Приходила поработать на пару месяцев ,задержалась тут на 4 года!
плавающий график для меня первые года был плюсом ,успела за время работы поступить и окончить дополнительно магистратуру ( спасибо руководству что шли на встречу периодически) + плюс можно договариваться о необходимости определенных дат ...
