Обстановка в компании меняется не в лучшую сторону.
Напряженность, неопределенность, конфликты.
- Амбициозные планы директоров не позволят Вам заработать процент, будете сидеть на голом окладе.
- Итоговая ЗП ниже рынка на аналогичных позициях в FMCG компаниях.
- Очень серьезная нагрузка в период высокого! сезона. Постоянные задержки (по мнению руководства в первую очередь необходимые лично для вас) неоплачиваются, пообедать, может быть, успеете за монитором. Придет...
Коллектив (по крайней мере раньше), иногда угощают образцами и просрочкой. Зп очень редко задерживают, не более, чем на пару дней.
