Москва 223425 компаний / 549481 отзывов

Отзыв работника Евгений Сорокин (инженер мониторинга сети) о работодателе — Мосгортелеком, телекоммуникационная компания

Рейтинг работодателя:
2.38
Уведомлять о новых отзывах

Контакты

Рейтинг работодателя

Соцпакет:
3.27
Условия труда:
3.45
Коллектив:
3.45
Руководство:
3.27
Зарплата:
заявленная / на самом деле
инженер мониторинга сети 130000 / 130000
Реальная зарплата на 0% ниже, чем заявленная на собеседовании и в объявлениях вакансий. ( проголосовавших: 1)

Сфера деятельности и описание:

Отзыв от Евгений Сорокин о компании-работодателе Мосгортелеком, телекоммуникационная компания

ГКУ Мосгортелеком "ДИТ" номинальная организация фактически ничего не производящая и не предоставляющая никаких услуг. "Выпускников" из этой организации с трудом берут в коммерческие организации т.к. уровень подготовки и квалификации этих людей не нужен ви не будет оценен в повседневной деятельности. Максимум 20% одарённых сотрудников и специалистов реально выполняющих свою работу и приносящих для правительства Москвы.Остальные 80% это просто баласт. Правительству Москвы во главе с министром нужно было бы провести реструктуризацию данного департамента на предмет деятельности и эффективности расходования бюджетных ассигнований, оплаченных завышенных заработных плат с непонятными премиями и выдачей фактически не эффективных результатов. Организация фактически выполняет ненужную функцию закупок и раздачей неэффективных решений и технологий.Все эти функции отлично выполняют коммерческие структуры с предоставлением своевременных, актуальных для нынешнего времени продуктов.
Звучит очень пафосно "Департамент Информационных технологий" относящаяся к организации контура правительства москвы.По факту в составе организации много неэффективных отделов, выполняющих ненужные для экономики и правительства функций. Начальники отделов и руководители проектов создают видимость бурной деятельности перед руководством организации и правительством Москвы.Каждый руководитель старается не брать на себя ответственность по проектам, которые трудные в исполнении и прогрессе. Технические решения предлагаемые специалистами организации зачастую очень примитивные и не отвечают реалям нынешнего времени, выкидывая в топку миллионы, миллиарды бюджетных ассигнований. Руководители во главе с руководителем продукта делают вид что реализуют важные задачи, предоставляя ненужные услуги многим ведомствам и учреждениям г.Москвы, давая отписки, формируя аналитические записки с пустым смысловым значением и фактически нулевым результатом.
Платят среднюю заработную плату по рынку вовремя и периодические премии, в ознаменовании призрачных целей, которые не достигнуты.
Читать другие отзывы (1)>>
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:


Комментируйте