Мы отвечаем за качество продукции, представленной в каталогах сайта. Профессиональные консультанты всегда рады прийти на помощь. Менеджеры магазина "Большой Мастер" подберут товары, которые соответствуют вашим пожеланиям и ценовой политике. Квалифицированный персонал поможет оформить заказ и быструю доставку любым удобным для вас способом. Вы можете заказать доставку по Москве, в пределах Московской области и в другие регионы России. Для постоянных клиентов действует гибкая система скидок и акции. Сайт активно сотрудничает с крупными строительными компаниями. Поэтому при необходимости сможет предложить вам услуги профессиональных мастеров и монтажников. В нашем магазине вы найдете подробные описания и характеристики товаров, фото, видео, ознакомитесь с отзывами благодарных клиентов. Удобный интерфейс и навигация сайта поможет вам при поиске и оформлении заказа. Компания "Большой Мастер" – гарант выгодного сотрудничества. У нас каждый клиент получит качественный сервис и необходимый товар. На сайте вы найдете стандартные и уникальные решения для ремонта и строительства.
Ознакомьтесь с отзывами сотрудников о работодателе Большой Мастер. Если вы работали, сейчас работаете, проходили собеседование или стажировку — оставьте отзыв о работе в Большой Мастер.
Анастасия
23 янв | Понедельник
Соцпакет:
5
Условия труда:
5
Коллектив:
5
Руководство:
5
Это та работа, на которую ходишь с удовольствием. Хотя должна признать, что первые месяцы было тяжеловато. Вроде все неплохо, однако чувствовалось с какое-то внутреннее напряжение. Не знаю, возможно это было связано с моим личным состоянием на тот момент. Примерно через пару месяцев абсолютно изменилось отношение к компании, стало значительно легче и комфортнее.
Работаю комплектовщиком на складе. У нас очень дружный и позитивный коллектив, что является большим плюсом. Платят достойно, два раза в месяц на карту. В ближайшее время точно ничего менять не буду))
Мне очень нравится отношение работодателя к сотрудникам. Да и в коллективе никто никого не бросает, если нужно поддержать - помогут словом и делом. Работа в графике. Все рабочие вопросы обсуждаются в чатах.
Благодаря этой компании я стала лучшим в мире менеджером в e-commerce! Шучу.. И тем не менее, успешно тружусь третий год. Учили меня можно сказать с нуля. Ну то есть я знала про маркетплейсы, но никогда не занималась и не знала, как это все работает изнутри.
В первую очередь нравится коллектив, иногда общаемся даже вне работы. Никаких претензий к начальству тоже нет, люди адекватные и понимающие. Зарплата не очень большая, но больше чем средняя по рынку для моей должности. Иногда просматриваю сайты, сравнение з\п всегда в нашу пользу. еще и зп у нас всегда вовремя.
Никто не станет придираться чисто из-за плохого настроения или срываться на людях из-за ерунды. Глупо сначала вкладывать в обучении, а потом доводить тупыми придирками. Походу здесь это понимают. На моей прошлой работе – нет(
Система наставничества реально работает, меня взяли с нулевым опытом и обучили. Люди дружные, начальство не выискивают за сотрудниками какой-нибудь вины. Здесь можно спокойно работать и не переживать насчет завтрашнего дня.
По московским меркам моя зарплата чуть выше, чем средняя. Но в нашем городе получать такие деньги непросто. Хорошо, что сейчас появилась возможность удаленной работы. Помогло, что до этого неплохо знала 1С. С ассортиментом товаров пришлось разбираться, но помог начальник и коллеги. Еще очень нравится, что основная часть зарплаты идет как фиксированная. Хотя за это время ни разу не оставалось без премии, но все-равно так спокойнее.
Первое время реально отдыхал душой, впервые встретил такое дружелюбное отношение к сотрудникам. Если ты халявщик, никто тебя держать не будет. Нигде, ни на одной работе. Но если ты действительно стараешься, то можешь рассчитывать на хорошее отношение. По деньгам тоже не обижают. Зарплата больше чем в среднем по рынку, никогда не задерживают. Обманов в расчете тоже не было.
Я пока без претензий, надеюсь и в дальнейшем работой буду доволен. По условиям нормально, по графику тоже нет вопросов, размер зарплаты соответствует тому что обещали при трудоустройстве.
Пришла с небольшим опытом, честно скажу учиться многому пришлось. Но к счастью новых сотрудников натаскивают у нас как положено, все тонкости объясняют от и до, поэтому уже через несколько месяцев почувствовала себя гораздо увереннее. Сейчас через полтора года работы так вообще ощущаю себя сильным специалистом, но в то же время понимаю что есть чему учиться и к чему в плане карьеры стремиться :)
Устроилась сюда менеджером по закупкам, в удаленном формате. Раньше имела опыт работы с сантехникой, поэтому достаточно легко вошла в новый коллектив. Обучение на старте не то чтобы сильно глубокое. Но все-таки достаточно плотное, узнала очень много нового. Задачи в чем-то стандартные. Судя по тому, что говорят другие сотрудники, разговоры о карьерном росте вполне оправданы. Особых недостатков или повода для жалоб пока не вижу.
Сначала мне было тяжело работать в хозяйственном магазине. Со временем весь товар изучила, все нравится. Мы носим униформу – фартуки. Их выдают бесплатно. Также выплатили в качестве подарка денежку рождение ребенка. Очень приятно.
Нет корпоративной доставки сотрудников
Есть дополнительные выплаты в случае бракосочетания и рождения ребенка.
Все неплохо, минус что нет доставки сотрудников. Кто далеко живет приходится самостоятельно добираться, а так работаю почти год, коллектив слаженный, не было каких-то плохих моментов.
Мне нравится работать в Большом Мастере. Хорошая зарплата, магазин находится рядом со станцией метро, нет переработок, условия работы полностью прозрачные. Спокойно можно подмениться, если надо, есть больничные, отпуска.
Все нормально, но конечно жалко, что ДМС нет. Но думаю со временем руководство что-то с этим сделает. А так окей, работал на разных точках продаж и мне есть с чем сравнить.
Хорошая компания, давно на рынке. Адекватное руководство и сотрудники. Зарплата белая и оплата всегда вовремя. Могу только рекомендовать поработать в данной компании и набраться опыта в коммерции.
1) Отсутствие Трудового Договора (только номинальные обещания).
2) Отсутствие должностных инструкций.
3) Отсутствие карьерного роста как такового. Руководство может давать только пустые обещания.
4) Неуважительное (наплевательское), мелочное отношение руководства к сотрудникам компании любого звена. Назвать это кроме как потребление человеческого ресурса, иначе никак нельзя.
5) Абсолютное неумение руководства выстроить рабочий процесс. Сотрудник предоставлен сам себ...
Непонятно почему, но в "компанию" приходят работать исключительные профессионалы с которыми приятно было работать. Правда надолго они не задерживаются.
Никаких других положительных моментов нет.
Компания просуществовала на рынке 10 лет и продержалась только за счет работоспособности грамотных сотрудников (наемных), которым пришлость столкнуться с хамских поведением руководителей компании.
Если вы директор, руководитель или официальный представитель компании “”, вы можете
привязать компанию к своему аккаунту, чтобы получать уведомления и редактировать контакты.
Вы желаете привязать эту компанию к своему аккаунту?
