- Не считаю это недостатком, а скорее точкой роста.
Т.к. компания продолжает активно развиваться и наращивать оборы, в том числе и в количестве сотрудников,
хотелось бы в будущем увидеть ДМС.
+home офис - большая часть департаментов находится на удалёнке, но между сотрудниками ведётся активная коммуникация
+прекрасный коллектив- все реально друг друга поддерживают и помогают, а не создают вид
+хорошая зп - всегда вовремя + долго искала мотивацию с достойным фиксом (для hr обычно мотивация привязывается к числу закрытых позиций)
+сильная база знаний - за короткий период, очень круто удалось прокачать свои проф. скиллы и появилось огромное желание расти дальше
+лояльное руководство - мне не сразу удалось выйти на тот результат, которого от меня ждала компания, но со мной терпеливо и детально прорабатывали ошибки, что в конечном итоге дало результат.
+забота о сотрудниках - никогда не встречала компанию на удалёнке, где руководство всё равно поздравляет своих коллег/сотрудников с важными датами (могут отправить подарочек), организовывает конкурсы для детей, проводят оффлайн встречи (корпоративы), в общем делают всё то, чего порой не хватает на удалёнке, за что им огромная благодарность.
Читать другие отзывы (1)>>
