Полное отсутствие опыта профильной деятельности у руководства.
Низкий уровень компетенций сотрудников - компания держится только за счет силы бренда и грамотных действий партнеров.
Мелкий масштаб руководителей - неспособность оценить перспективы.
Организация процессов на уровне рыночного ИП - купил - привез - положил на склад - продал - подумал, что делать дальше - заказал - купил и т. д.
Если вы директор, руководитель или официальный представитель компании “”, вы можете
привязать компанию к своему аккаунту, чтобы получать уведомления и редактировать контакты.
Вы желаете привязать эту компанию к своему аккаунту?
