Все
Напишу отзыв с позиции человека , имевшего опыт до и после . Самое первое на что стоит обратить внимание , текучка такая что даже человека не понимающего она удивит , просто через отдел кадров проходят сотни человек ежемесячно ( это и линейный персонал и цо ) и вроде бы это ситуация должна заставить руководителей задуматься , но нет зп как была в 2010 году такая она и есть . Жадность в перемешку с экономией в этой компании запредельная . И да в компании лучшим сотрудникам просто дают грамоту , без денег естественно. Кто готов работать за идею и кусочек бумажки вам сюда )))
Читать другие отзывы (64)>>
