Top.Mail.Ru

Отзыв работника Андрон (Сотрудник отдела) о работодателе — АМИРА, группа компаний

Рейтинг работодателя:
1.84
Уведомлять о новых отзывах

Контакты

  • (812) 441-25-00 (многоканальный), (812) 786-19-26
  • amira@amira.ru
  • Санкт-Петербург, Калинина, 22

Рейтинг работодателя

Соцпакет:
1.54
Условия труда:
1.56
Коллектив:
1.54
Руководство:
1.63
Зарплата:
заявленная / на самом деле
Менеджер 0 / 65000
Бухгалтер 0 / 120000
Менеджер 50000 / 40000
Менеджеры руководители которые уже осознали будут упольняться 0 / 0
Менеджеры руководители которые уже осознали будут упольняться 0 / 0
инженер 10000 / 10000
Не важно 100000 / 100000
Президент 0 / 0
менеджер 60000 / 45000
Сотрудник 0 / 0
Сотрудник 0 / 0
Инжинер 0 / 0
Сотрудник 0 / 0
Топчик 0 / 0
Менеджер 0 / 0
Руководитель 35000 / 35000
Сотрудник отдела 65000 / 35000
Управленец 40000 / 40000
Сотрудник 40000 / 40000
Менеджеры 35000 / 35000
Руководитель 100000 / 45000
Директор 40000 / 30000
Директор 36000 / 25000
Директор 50000 / 35000
Руководящая 50000 / 45000
Начальник 65000 / 55000
Сотрудник 150000 / 48000
Организатор 100000 / 45000
Управлщий 15000 / 65000
Конструктор 89000 / 50000
Нас отдела 100000 / 47000
Обеспеч 80000 / 51000
Начальник 100000 / 56000
Менеджер 56000 / 45000
Менеджеры 60000 / 45000
Начальник 100000 / 56000
Сотрудник 60000 / 45000
Руководство 200000 / 100000
Руководство 100000 / 54000
Руководство 100000 / 53000
Менеджер 35000 / 50000
Менеджер 35000 / 50000
Работник 100000 / 55000
Помошник Акционеров 100000 / 52000
Руководство 80000 / 75000
Менеджер 67000 / 48000
Начальник 100000 / 60000
Начальник 150000 / 78000
Директор 150000 / 100000
Директор 156000 / 87000
Начальник 80000 / 70000
Сотрудник 45000 / 39000
Нахуйпосвлатель Гладышевой 10000 / 5000
Работник 70000 / 52000
Начальник 120000 / 68000
Сотрудник 80000 / 56000
Начальник 150000 / 56000
Начальник 150000 / 60000
Директор 150000 / 80000
Сотрудники 45000 / 35000
Руководитель 150000 / 65000
Начальник 43000 / 40000
Руководитель 100000 / 45000
Генеральный директор 500000 / 500000
Менеджер 65000 / 45000
Менеджер 70000 / 35000
Менеджер 65000 / 40000
Директор 200000 / 70000
Менеджер 45000 / 35000
Юрист 50000 / 45000
Начальник Отдела Логистики 130000 / 40000
Реальная зарплата на 31.26% ниже, чем заявленная на собеседовании и в объявлениях вакансий. ( проголосовавших: 71)

Сфера деятельности и описание:

Отзыв от Андрон о компании-работодателе АМИРА, группа компаний

Почитайте как беспределом руководство и как их Наказал Суд статьи газет интернет можете посмотреть самиПетербурженка получила 2,5 млн рублей за вынужденные прогулы после увольнения Жительница Петербурга через суд взыскала в экс-работодателя более 2,5 млн рублей за увольнение Элеонора КУРЮМОВА 26 февраля 2024 Петербурженка получила 2,5 млн рублей за вынужденные прогулы после увольнения. Артем КИЛЬКИН Кировский суд Петербурга взыскал с компании города на Неве более 2,5 миллиона рублей в пользу экс-сотрудницы. Такая круглая сумма набежала за время «вынужденных прогулов» после увольнения специалиста. Женщина обратилась в органы из-за невозвращенных документов и позднего увольнения. Об этом сообщили в объединенной пресс-службе судов Северной столицы. – На работу женщину приняли в 2011 году. Но спустя десять лет работодатель инициировал ее увольнение. Трудовую книжку работнице сразу не выдали. Петербурженка написала письмо о предоставлении заявления и приказа об увольнении, справок и расчетного листка только спустя год из-за стресса. Неожиданно выяснилось, что числится в компании она перестала только в августе 2022 года, – уточнили в пресс-службе судов. Пострадавшей удалось через суд признать задержавшееся увольнение незаконным, восстановиться в компании как глава отдела и взыскать все положенные деньги. КП Санкт-Петербург 
2)
 Кировский суд взыскал более 2,5 миллиона рублей в пользу экс-сотрудницы от компании в Петербурге 15:28 | 26-02-2024 Бывшей сотруднице удалось через суд признать незаконное увольнение, восстановиться в компании и взыскать компенсацию за "вынужденные прогулы" после увольнения.   В результате рассмотрения дела в суде Кировского района Петербурга, компания города на Неве была обязана выплатить более 2,5 миллионов рублей экс-сотруднице в виде компенсации за «вынужденные прогулы» после ее увольнения. Женщина, которая столкнулась с проблемой невозврата документов и задержкой увольнения, обратилась в органы правопорядка. Об этом сообщили в информационном агентстве «Комсомольская правда». Работу женщина начала в 2011 году, но через десять лет была уволена. Трудовую книжку ей не вернули сразу после увольнения, и только через год она получила письмо о предоставлении заявления и приказа об увольнении, а также справки и расчетный листок из-за стресса. Внезапно оказалось, что она числилась в компании еще до августа 2022 года, хотя предполагалось, что увольнение произошло ранее. Благодаря судебному решению, пострадавшая смогла доказать незаконность ее увольнения, в результате чего она была возобновлена на должности главы отдела и получила компенсацию в полном объеме. Фото: http************ 2022 Вести Петербурга. Сетевое издание. Учредитель Кацман К.М. 
Главный редактор Кацман К.М. 
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. Запись в Реестре № ФС77-84891 от 31 марта 2023 года. Телефон: +7(901)509-28-08 Электронный http************ МЕДИАГРУППА MOS.NEWS


Почитайте как беспределом руководство и как их наказал суд статьи пишут газеты интернет Петербурженка получила 2,5 млн рублей за вынужденные прогулы после увольнения Жительница Петербурга через суд взыскала в экс-работодателя более 2,5 млн рублей за увольнение Элеонора КУРЮМОВА 26 февраля 2024 Петербурженка получила 2,5 млн рублей за вынужденные прогулы после увольнения. Артем КИЛЬКИН Кировский суд Петербурга взыскал с компании города на Неве более 2,5 миллиона рублей в пользу экс-сотрудницы. Такая круглая сумма набежала за время «вынужденных прогулов» после увольнения специалиста. Женщина обратилась в органы из-за невозвращенных документов и позднего увольнения. Об этом сообщили в объединенной пресс-службе судов Северной столицы. – На работу женщину приняли в 2011 году. Но спустя десять лет работодатель инициировал ее увольнение. Трудовую книжку работнице сразу не выдали. Петербурженка написала письмо о предоставлении заявления и приказа об увольнении, справок и расчетного листка только спустя год из-за стресса. Неожиданно выяснилось, что числится в компании она перестала только в августе 2022 года, – уточнили в пресс-службе судов. Пострадавшей удалось через суд признать задержавшееся увольнение незаконным, восстановиться в компании как глава отдела и взыскать все положенные деньги. КП Санкт-Петербург 
2)
 Кировский суд взыскал более 2,5 миллиона рублей в пользу экс-сотрудницы от компании в Петербурге 15:28 | 26-02-2024 Бывшей сотруднице удалось через суд признать незаконное увольнение, восстановиться в компании и взыскать компенсацию за "вынужденные прогулы" после увольнения.   В результате рассмотрения дела в суде Кировского района Петербурга, компания города на Неве была обязана выплатить более 2,5 миллионов рублей экс-сотруднице в виде компенсации за «вынужденные прогулы» после ее увольнения. Женщина, которая столкнулась с проблемой невозврата документов и задержкой увольнения, обратилась в органы правопорядка. Об этом сообщили в информационном агентстве «Комсомольская правда». Работу женщина начала в 2011 году, но через десять лет была уволена. Трудовую книжку ей не вернули сразу после увольнения, и только через год она получила письмо о предоставлении заявления и приказа об увольнении, а также справки и расчетный листок из-за стресса. Внезапно оказалось, что она числилась в компании еще до августа 2022 года, хотя предполагалось, что увольнение произошло ранее. Благодаря судебному решению, пострадавшая смогла доказать незаконность ее увольнения, в результате чего она была возобновлена на должности главы отдела и получила компенсацию в полном объеме. Фото: http************ 2022 Вести Петербурга. Сетевое издание. Учредитель Кацман К.М. 
Главный редактор Кацман К.М. 
Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. Запись в Реестре № ФС77-84891 от 31 марта 2023 года. Телефон: +7(901)509-28-08 Электронный http************ МЕДИАГРУППА MOS.NEWS


Полная жопа
Читать другие отзывы (100)>>
Оцените отзыв:
Оцените отзыв:


Ответьте на отзыв от Андрон
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений