Новые отзывы сотрудников о работодателях в г. Москва

Никаких сожалений о выборе Грасс в качестве работодателя. У меня не было опыта работы в маркетинге именно связанного с производством и в какой-то степени работа стала вызовом. Но тут решил коллектив и атмосфера кстати, ну и условия. Очень комфортно в офисе, тк он отлично оснащен технически, коллеги топчик и очень открытые, отзывчивые, руководство недушное совершенно и при этом готовое выслушивать идеи сотрудников и много чего из них внедрять. То есть - все для проявленности и роста плюс отличная зарплата. Новая для меня сфера не стала проблемой, наоборот, драйвером. Получилось пройти пару обучений (все за счет работодателя), какое-то время ушло на то, чтобы вникнут в тонкости ниши, но вообще с работой полный мэтч, я довольна очень решением попробовать откликнуться на вакансию и выйти на работу

Пришла сюда после небольшой подрядной компании. Разница заметна, в первую очередь в подходе к работе. Здесь нет истории «нарисуй смету поменьше, а там разберемся». Работаем с реальными бюджетами, это принципиально важно для меня как специалиста. Не хочу ставить подпись под цифрами, которые я сама не верю. Коллектив нормальный, руководство адекватное. Офис в удобном месте - метро Парк Культуры, 5 минут пешком.

Более полутора лет я успешно развиваюсь в направлении маркетплейсов в KillerTeam. Меня привлекла идеальная система удаленной работы: стабильный график, учет праздников и удобный трекер без излишнего контроля. Я пришла в компанию с нуля и за это время полностью освоила профессию благодаря поддержке наставников и обширной базе обучающих материалов. Моя главная гордость — реальные результаты партнеров: их рост в рейтингах и прибыли доказывает эффективность нашей работы. В команде царит полная взаимовыручка: любые вопросы решаются оперативно в общем чате со всеми профильными специалистами. Ценю атмосферу, где поощряют инициативу, дают доступ к продвинутым инструментам и открыто разбирают стратегии на общих встречах. Благодарю коллег за доверие, поддержку и возможность реально влиять на общий успех.

Приятная клиника, без очередей и толкотни, все четко по записи. Добираться удобно, врачи вежливые, лечить не больно ?

Рассматривая эту должность для старта в банке, могу сказать, что это вполне комфортный вариант. Сначала переживал, что без большого опыта будет тяжко, но обучение мне очень помогло, плюс наставник первое время подсказывал почти по всем спорным моментам. В работе я больше всего ценил, что общение идет в чате. Мне не надо никуда звонить, никого подгонять. Можно спокойно разобраться в вопросе клиента, проверить информацию и дать нужный ответ. Обращения от людей могли быть разными, начиная от простых консультаций, заканчивая помощью с банковскими операциями, так что я быстро начал ориентироваться в продуктах банка и внутренних процессах. Команда подобралась спокойная, все максимально лайтово и информативно отвечали мне, если возникали вопросы. Не бросали один на один с трудными ситуациями.

Я чувствую, что компании нужна и важна моя работа.

Интересно работать в банке, который развивается технологически. Проекты живые, команда сильная. Оформление официальное, соцпакет без подводных камней.

работаю медсестрой в операционном блоке ИПХ два с половиной года. До этого пять лет отработала в районной больнице, так что сравнить могу. Тут техника на уровне, лазеры и эндоскопы новые, за состоянием следят жестко. Зарплата приходит два раза в месяц без сдвигов, премии за сложные операции платят сами, напоминать не надо. Коллеги нормальные, хирурги объясняют, если что-то непонятно. Из минусов, график плотный, в сезон задерживаемся часто. Но переработки оплачивают по ТК, никаких схем. Руководство адекватное, можно подойти с вопросом.

Устроилась в Wilstream в Москве на позицию оператора полгода назад, нашла вакансию на сайте по поиску работы. До этого опыта в колл-центрах не было, поэтому сильно волновалась, как пойдет обучение. На собеседовании в офисе на 2-й Звенигородской, недалеко от метро, всё объяснили доступно, никакого навязывания и пустых обещаний. Первые две недели прошли в формате стажировки с наставником. Показали, как работать с программой, разобрали сценарии разговоров, научили вести диалог с разными типами клиентов. После этого был плавный выход на самостоятельные звонки под наблюдением старшего оператора. Никто не бросает новичка один на один с трубкой. Сейчас работаю на проекте для финансовой организации. Задачи конкретные, система встроена так, что все данные по клиенту подтягиваются автоматически, не нужно сидеть и копаться в таблицах. Зарплата приходит два раза в месяц стабильно, задержек не было ни разу. Если возникают вопросы, руководитель группы всегда на связи и помогает разобраться. Коллектив сложился нормальный, особенно тепло отношения у новичков со старшими операторами. Многие работают тут годами и охотно делятся опытом. Из минусов, конечно, сидячая работа и периодический шум в зале. График сменный, но его можно обсудить заранее, если есть учеба или личные дела. За эти месяцы я подтянула навыки общения, научилась справляться со сложными ситуациями. Wilstream дает хорошую базу для старта, здесь реально учат профессии. Рекомендую всем, кто хочет освоить эту сферу с нуля.

Тружусь ассистентом хирурга в ИПХ два с половиной года. До этого была в обычной больнице, так что сравнить есть с чем. Оборудование тут действительно на уровне, лазеры и эндоскопы нового поколения, ничего не приходится мастерить из подручных материалов. Коллектив сложился нормальный, хирурги грамотные, всегда объяснят, если что-то непонятно. Зарплата приходит два раза в месяц без задержек, переработки оплачивают по ТК, без попыток выкрутиться. Из минусов, конечно, плотный график операций в сезон, приходится часто задерживаться. Но за это компенсируют достойно. Место подходит тем, кто хочет расти профессионально и не боится нагрузки.

Сначала я был клиентом — заказал 5 побед в Apex. У меня был бустер, который играл хуже меня. Я потребовал деньги назад — они предложили мне стать бустером, чтобы "отработать долг". Я согласился, дурак. Отработал 3 заказа, а они сказали, что я "не прошел квалификацию", и списали все мои часы в ноль. Итог: я без денег, без моего рейтинга в игре, и без желания вообще открывать этот сайт. Эти ребята выжимают сок из всех: из клиентов, из бустеров, из самой идеи игры.

Работаю в отделе продаж уже больше года. Коллектив дружный, девчонки помогают друг другу. Скидки на парфюм и косметику, конечно, радуют, сама постоянно что-то заказываю. Офис рядом с метро, добираться удобно. Зарплату выдают вовремя, начальство адекватное, слушает если есть вопросы. График 2/2 мне лично подходит, есть время на себя и семью. Пока думаю оставаться надолго.

Всё норм. По зарплате вылазиет хорошо, по крайней мере у меня. Коллектив хороший, всегда помогут и подскажут.

Работаю тут стоматологом-хирургом больше половины своего врачебного стажа, а именно семь с лишним лет. У меня есть опыт трудоустройства в других клиниках, есть с чем сравнивать и могу сказать, что тут очень даже ничего. Порядок, стабильность по зарплате, адекватное руководство и отношение соответствующее. Сразу скажу, что работы тут много у каждого сотрудника, сеть клиник развивается, так что это не та стоматология, где полдня попринимал пациентов, а во вторую половину уже отдыхаешь в кабинете с кофейком). В коллективе нормальная атмосфера, никаких проблем и лично у меня конфликтов не было никогда серьезных.

Уcлοвия тpудa шиκapныe: двa мοнитοpa, удοбнοe κpecлο, κοндициοнep лeтοм. Κοллeκтив пpοфeccиοнaлοв — c тexничecκими тeκcтaми шутκи плοxи, нο peбятa вceгдa пοмοгaют c чepтeжaми и cпeцифиκaциями. Ρуκοвοдcтвο плaтит зa cлοжнοcть вышe pынκa и нe зacтaвляeт paбοтaть пο нοчaм бeз cοглacοвaния. Κapьepный pοcт: мοжнο выpacти дο вeдущeгο тexничecκοгο пepeвοдчиκa c οтдeльнοй cтaвκοй и пpaвκοй чужиx тeκcтοв.

Из моментов, которые могу назвать условно отрицательными - работа с документами на больших проектах, особенно если речь идет о совместной с другими отделами. Не всегда совпадаем с ними по темпам - раз, и два - такой работы обычно много. Это можно пережить и к этому привыкаешь, особенно на фоне того, что в целом работа в высоком, но ровном темпе, а уровень зарплаты не вызывает желания искать альтернативу Софтлайн. Откровенно говоря у меня убеждение, что найти компанию с аналогичным соотношением вложений со стороны работников и зарплатой будет сложно. Кроме действительно высоких выплат (и премиальных в том числе), действует прилично бонусов, есть обучение (безоплатное), нормально все с отпусками и больничными. Плюс известная для айти степень свободы в плане графика и начала рабочего дня. Так что позитивного очевидно больше

Устроился через "Вахтман" на склад комплектовщиком. Работаю уже третий месяц, платят как договаривались — 65 тысяч в месяц, всё вовремя переводят на карту. График тяжелый, но зато деньги нормальные и без обмана.

Работаю в маркетинге издательства около двух лет. Больше всего драйвит возможность выводить на рынок абсолютно новые имена и видеть, как книга становится бестселлером благодаря твоим усилиям. У нас потрясающая команда маркетологов, где все готовы делиться инсайтами и помогать с брейнштормами.

-

В битэкс ценю нормальную рабочую атмосферу и понятное распределение задач. Здесь важно быть внимательным к деталям, потому что проекты долгие и ответственные. Руководство включается в рабочие вопросы, если нужна помощь или согласование. Работа не всегда простая, но опыт получаешь хороший.

Очень ценно, когда есть быстрая обратная связь и поддержка от начальства.

Начинал использовать приложение как дополнительный источник заказов. Месяцев через 6 Вози Озон превратился в основной источник заработка. Понравилось, что нет жесткой привязки к одному форммату — можно брать разные объемы и направления. Нет проблем с поиском заказов в оба конца, то есть когда ты и туда с грузом едешь и обратно. Оплата приходит быстро, как и предоплата.

После стольких лет безуспешного лечения бесплодия и разочарований мы попали к Ирине Геннадьевне Торгановой. Протокол ЭКО завершился успехом! Да, доктор загружена, график плотный, но она помнит каждого своего пациента и искренне борется за результат. Спасибо вам!

Хочу сказать спасибо Марии Александровне за качественное протезирование! Коронка встала без зазоров, десна не воспаляется, вообще не ощущаю что коронка есть. Отдельное спасибо за быстрое и недорогое изготовление, везде дороже просили.

Работал с ними 4 года. Был ответственным за большое кол-во людей. Что хочу отметить из задач.. в моей зоне влияния была адаптация руководителей, поддержка по кадровым вопросам, участие во встречах, бюджеты.. короче скучать точно не давали. Ко мне приходили руководители за советом, а не просто пересылали формальные запросы. Я был полностью погружен в дела банка. Отдельно отмечу офис у Технопарка, было очень удобно добираться, рядом куча мест, где можно перекусить, куда сходить между встречами. Внутри была хорошая база для развития сотрудников.. тренинги, вебинары, библиотеки. Но работа временами стрессовая, особенно когда неудобная ситуация прилетает внезапно.

Бегите от этой конторы, если вы бустер. Зарплату задерживают постоянно, выплаты приходят с "ошибками" и недосыпами. Я сделал заказов на 700 долларов за неделю, а получил только 200, мол, "клиент открыл диспут, мы заморозили выплату". Но клиент не открывал никакой диспут — я сам с ним общался! Они просто кормят завтраками и кидают на проценты. Требуют работать 24/7, но если у тебя упал FPS — вычитают из зарплаты. Токсичный менеджмент, постоянные угрозы штрафов и обесценивание труда. Я вкалывал как раб, а меня ещё и обвинили в том, что я "недостаточно улыбчивый в чате". Позор.

Устроилась воспитателем в Sun School, сначала переживала, но в итоге втянулась. Очень помогает, что есть готовые конспекты занятий и методическая поддержка — это прям спасение. Дети хорошие, атмосфера в целом приятная. Часто делаем интересные проекты, праздники, даже спектакли ставим. Работы, конечно, много, но и отдача есть.

Богданов Геннадий Ф — мудак ебаный, а не директор, козлина вонючая, пиздобол хуёв, довёл ЖК до ахуенного аварийного состояния, дом блядь рушится нахуй, лифты хуярят вниз с людьми как долбаные качели, управляющая компания Долина некомфорта — говно конченое, ничего под твоим ебаным руководством не делает, жители заебались писать в жил инспекцию, тебе пиздюлей от них прилетает постоянно, штрафы хули ты платишь, а хуй что меняется, приходило МЧС уже, а ты всё равно козлина вонючая сидишь и нихуя не делаешь, лишь бы бабло срубить, гнида последняя»

Устроилась в Aroma-butik консультантом полгода назад. Сначала было непривычно, график 2/2/2/3 путался, плюс оформили официально только после месяца работы. Но зарплату платят стабильно, без задержек, часть в конверте, но я к этому отношусь спокойно. Коллектив мне повезло, девчонки в отделе адекватные, помогают новичкам. Руководитель отдела Наталья строгая, но справедливая, если делаешь работу, не придирается. Скидки на косметику хорошие, беру себе постоянно. Для тех, кто не ищет идеальных условий, а хочет просто зарабатывать, нормальный вариант. Я пока довольна.

Стоматолог, стаж в профессии больше шести лет, из них последние четыре здесь. Пришла после государственной клиники, разница ощутимая. Зарплата приходит два раза в месяц, без сюрпризов и напоминаний. Коллектив нормальный, врачи друг другу не мешают, ассистенты толковые. Руководство не давит, если нужно поменять смену, вопрос решается без лишней бюрократии. Оснащение кабинетов достойное, расходники не экономят. Клиника у метро, добираться удобно. Из минусов разве что поток пациентов бывает плотный, но это специфика любой сети, а не конкретно этого места.

Около пары лет проработал специалистом по выкупу машин, причем взяли меня без опыта в автобизнесе и за это я компании очень благодарен. Обучение было длиннее, чем я ожидал, но зато потом уже в работе вопросов возникало по минимуму. Зарплата прозрачная - оклад + бонусы, ну и в основном конечно рассчитывал на бонусы, так как с ними получалось прям хорошо. Не всегда одинаково хорошо, но среднее значение меня устраивало. Не могу сказать, что работа всегда комфортная, так как например осмотры проходят на улице и не важно какая погода. Или же поток клиентов не стабильный - то густо, то пусто. Но несмотря на все нюансы работа достойная, а уволиться пришлось по личным причинам.

Надо было найти межкомнатные двери недорого в съемную квартиру чтобы старые поменять. Заехали в офис Теплинский и К, там менеджер толковый попался, сразу показал бюджетные варианты в наличии. Оформили все быстро, привезли буквально через пару дней. Мастера поставили все ровно, ручки и замки работают нормально, ничего не заедает. Короче за эти деньги отличный вариант, контора работает нормально.

Устраивалась на вакансию менеджер по продажам в Центральный офис компании. Это город Москва, Алтуфьевское шоссе, недалеко от станции Бибирево. Отличный офис, компания расположена на целом этаже. Напишу про отдел розничных продаж- куда устраивалась зимой. Условия хорошие, % по зп также более чем высокий. Но так как я снимаю квартиру- мне деньги сразу нужны больше среднего заработка, я новый человек и клиентскую базу надо наработать, а времени на это у меня не было. Понятно, что на окладе продажников не бывает). У всех девочек в зимний несезон конечно повторы и рекомендации, а у меня их не было(. Отличный коллектив, есть штат замерщиков, технологов, монтажники. Все по своим отделам. Провела на стажировке неделю и вышла, после 2х недель пришлось покинуть компанию как раз из-за не хватки своей клиентской базы. Расчет за отработанные дни, заказы - получила сразу, без замедлений. Люди работаю в отделе годами, кто то даже больше 10 лет. Все и всегда помогут, подскажут. Кате и Ларисе - отдельная благодарность. Супер менеджеры, и как люди прекрасные. Директор по продажам розничного отдела -настолько понимающая, грамотная, инициативная и профессионал своего дела, что за опыт работы в окнах не встречала таких Руководителей. Ей отдельное спасибо за новый опыт, проведенный в компании за это время . Желаю Светлане Викторовне и ее команде больших продаж и процветания всей компании. Если вдруг у меня сложится жизненная ситуация иначе, обязательно попрошусь назад в ДОМКОМ.

Работаю админом еще с универа. Очень нравится и команда и сама компания.

Юнисервис», у вас там вообще кто-то за работой отдела кадров следит? Или вы дали Мироновой Кристине карт-бланш на саботаж? Я отправила резюме с опытом, который выше ваших требований в разы. А эта «гуру подбора» даже не потрудилась в него заглянуть — просто с радостью ткнула в кнопку «Отказ», как обезьяна в игрушечный телефон. Кристина, твои действия — это не работа. Это халатность, переходящая в профессиональную непригодность. Ты сидишь на должности, где нужно анализировать, но твой мозг явно не справляется с объемом текста длиннее поста в Инстаграм. Опыт, регалии, релевантные проекты — для тебя это пустой звук, потому что ты сама понятия не имеешь, что требуется на позицию. Ты не HR, ты — кнопкодавка с завышенной самооценкой. «Юнисервис», очнитесь! Пока вы держите таких некомпетентных сотрудников, вы теряете лучших кандидатов и зарабатываете репутацию конторы, где решения принимают бездари. Устройте зачистку в своем отделе кадров, пока эта «специалистка» не развалила вам весь найм. Кристина, уволься по-хорошему. Ты тупица, и этот отзыв — твой приговор. Мне плевать, кто это увидит, — пусть все знают, как вы выбираете людей. Жду, когда тебя вынесут из компании вперед ногами.

Работы много, техника интересная. Есть возможность развиваться и получать новый опыт. Машины есть и новые и постарее и мне нравится разбираться в разных типах двигателей

Пришла в Калинку пару месяцев назад. Сначала переживала: доход ведь от сделок зависит, а у меня опыта почти не было. Но коллеги не бросили, все показали, подсказали, как с клиентами разговаривать. Сейчас уже сама провожу сделки, потихоньку втягиваюсь

Работаю оператором и главный навык — научиться есть за 3 минуты между звонками :) Серьёзно, иногда такой поток, что даже чай остывает. По зарплате нормально, не космос, но стабильность радует после прошлой работы. Самое сложное — эмоционально, потому что люди звонят не в лучшем состоянии. Зато есть ощущение, что ты не просто «ответил и забыл», а реально помог. После смены иногда хочется просто тишины и никого не слышать.

За два года работы могу отметить исключительно высокий уровень организации труда и сплоченность команды. Финансовая сторона вопроса закрыта полностью — зарплата всегда вовремя и соответствует рыночным условиям. Сезонные всплески нагрузки требуют полной отдачи, однако компания предусматривает грамотную систему компенсации за переработки. Несмотря на высокую интенсивность в отдельные месяцы, атмосфера и условия труда мотивируют оставаться в компании.

Работа очень ответственная, но и зарплата соответствующая. ДМС один из лучших, спокойно хожу по врачам без очередей. Коллектив сплочённый, друг друга не бросаем.

Комментарий: Я работаю по графику 2/2, меня устраивает. Переработки только по желанию и за сдельную оплату. Оформление строго по ТК, зарплата белая, выплаты два раза в месяц. Есть корпоративный транспорт, но он двигается строго по своему маршруту, так что мне, чтобы на него попасть, приходится квартал пройти, но ладно

Проработала три года, нормальный коллектив сложился, по оплате вопросов не было, если опыта мало, можно обращаться за помощью

Работала здесь более 5 лет. За всё время никогда не было задержек зп, по ТК всё соблюдалось. Работа по всем стандартам, постоянно обучают, автоматизируют производство. Ушла по семейным обстоятельствам, переехали с мужем.

Полное пренебрежение рабочим персоналом.Работают одни приезжие типа вахтой. Директора полное дерьмо.

Руководитель компании Екатерина, ей бы личную жизнь устроить уже пора, дура-дурой! К людям относиться как к говну, бежать и бежать оттуда.

Уходил в другое место, но вернулся. Тут взяли обратно без проблем даже все доплаты за стаж оставили. У меня перерыв получился меньше года, заново учиться не надо было. Коллектив нормальный встретили хорошо и на объекте порядок.

Работать нравится.

МЮЗ оставляет хорошее впечатление как работодатель. Стабильная работа, достойная оплата труда и уважительное отношение со стороны руководства. Работаю уже 5 лет, и недавно перешла на должность директора. Работы стало больше, но мне очень нравится.

Крайне негативный опыт общения с компанией Level и их HR-менеджером Яной Зарянской. Компания месяцами держит вакансии на HeadHunter, при этом условия труда, судя по всему, оставляют желать лучшего — текучка персонала в сфере недвижимости просто колоссальная, а вакансии висят круглый год. Но больше всего возмущает работа менеджера по подбору. Зарянская Яна прислала формальный отказ, даже не вникнув в моё резюме, хотя мой опыт полностью соответствовал требованиям. Возникает вопрос: зачем тогда вообще выкладывать вакансию, если вы даже не умеете читать отклики? HR-специалист не провела ни одного внятного собеседования, не дала обратной связи, не смогла довести кандидата даже до этапа встречи. Это говорит о полной профнепригодности и халатном отношении к своим обязанностям. Если руководство компании увидит этот отзыв, им стоит задуматься: такие сотрудники, как Зарянская Яна, напрямую влияют на репутацию бренда и превращают процесс найма в фарс. Не рекомендую тратить время на эту компанию, если не хотите получить бездушный отказ от человека, который даже не удосужился прочитать ваше резюме.

Работаю недавно, но уже влилась. Коллеги помогают, нет токсичной атмосферы.

Работа связана главным образом с оформлением и ведением кадровой документации, поначалу пришлось освоить огромное количество инструкций и правил. Документы буквально на все случаи жизни, пришлось серьезно повкалывать первое время, пока не разобралась окончательно. График стабильный,пятидневка, без неожиданных вызовов в нерабочее время. Руководство спокойное, без криков и нервов, атмосфера в коллективе нормальная.